사업 상속은 일반적으로 수행됩니다. 한편, 이 부동산의 특성은 상속을 받을 때 많은 위험과 함정을 암시합니다.
사업의 개념이 참 모호합니다. 사업 자산 소유권 이전의 구체적인 내용을 이해하려면 기업이 운영되는 조직 형태를 고려해야 합니다. 상속의 독특한 특징을 결정하는 것은 바로 그녀입니다.
회사 상속의 어려움
회사의 승계는 다양한 사업 자산의 소유권이 유언자로부터 승계자에게 이전되는 것을 의미합니다. 여기에는 다음이 포함될 수 있습니다.
- 회사 소유의 토지 및 구조물;
- 장비;
- 특허;
- 기업;
- LLC의 주식 또는 합자회사(CJSC 또는 OJSC)의 주식.
실제로 상속인은 많은 위험과 장벽에 직면할 수 있습니다. 따라서 다른 사업주들은 일반적으로 유언자에게 유리한 자산 양도를 방지하기 위해 모든 노력을 기울입니다. 예를 들어, 그들은 그에게 지불해야 할 보상을 과소평가하기 위해 실제 가치에 대한 허위 정보를 제공할 수 있습니다.
법적으로 상속권을 취득하도록 규정된 6개월 동안 다른 소유자는 단순히 자산의 대부분을 인출하거나 회사의 결정에 영향을 미칠 수 있는 사람 목록에서 상속인을 제외할 수 있습니다.
유언자가 회사의 유일한 소유자인 경우 상속 이전에 회사의 활동은 마비됩니다. 결국, 누구도 고인을 위해 법적으로 중요한 문서에 서명할 권리가 없습니다. 모든 계약자가 이사 없이 회사에 공급을 계속할 준비가 되어 있는 것은 아닙니다. 누구도 공급된 상품에 대한 지불을 보장하지 않습니다.
상속인이 회사에 대한 통제권을 얻을 가능성은 주로 헌장 문서에 달려 있습니다. 따라서 소유자가 사망할 경우 상속인의 지분을 매입할 수 있는 기회를 제공할 수 있습니다. 이 조항은 상속인이 사업에 대한 통제권을 주장하는 것을 효과적으로 방지합니다.
새 소유자가 소유권을 갖기 전까지 회사는 매우 취약하다는 점을 고려해 볼 가치가 있습니다. 그리고 경쟁업체는 침입자 인수를 조직하여 원치 않는 시장 참가자나 악의를 품은 사람을 제거하기 위해 이를 활용할 수 있습니다.
법률 및 유언에 의한 사업상속
다른 재산과 마찬가지로 사업 상속도 유언장이나 법률에 따라 이루어질 수 있습니다. 유언장이 있으면 모든 상속인 사이에 사업을 분할하는 과정이 크게 단순화됩니다. 이 문서에서 고인은 누가 사업을 받을 것인지, 주식이 어느 비율로 분배될 것인지에 대한 마지막 유언장을 표현할 수 있습니다(주식을 지정하지 않으면 기본적으로 동일한 것으로 간주됩니다).
수령인에는 모든 개인(친척, 친구, 비즈니스 파트너), 법인 또는 국가가 포함될 수 있습니다.
그러나 유언자가 유언장에 무능력한 부모, 배우자, 18세 미만 자녀를 명시하지 않았더라도 그들은 법에 따라 그 지분을 받게 됩니다.
법에 의한 사업상속은 관계의 순서와 정도를 고려하여 이루어집니다.우선권은 가장 가까운 친족(자녀, 배우자 등)에게 있습니다. 그러나 그들은 살아서 유산을 보지 못할 수도 있고, 자신의 몫을 거부할 수도 있습니다. 그러면 다른 범주(사촌, 삼촌, 할머니 등)도 사업을 신청할 권리가 있습니다.
일부 친척은 사업 상속에 대한 우선권을 갖고 있다는 사실을 잊지 마십시오. 예를 들어, 남편이 아내와 공동 사업을 운영했습니다. 그러면 남편이 사망한 경우 우선권은 아내에게 있습니다. 그러나 그러한 상속 우선권을 위해서는 배우자가 다른 친척에게 금전적 보상을 지불하거나 다른 친척에게 유리하게 다른 재산의 지분을 포기해야 합니다.
법에 따라 직접적인 상속인이 없는 경우 해당 사업은 몰수재산으로 분류되어 국가에 귀속됩니다.
상속의 근거(법률 또는 유언)에 관계없이 상속인은 공증인에게 연락하여 증명서를 받아야 합니다. 공증 서비스를 받으려면 사업체의 추정 가치에 따라 주정부 수수료를 지불해야 합니다. 사업 가치 평가는 먼저 독립적인 평가 회사에 의해 수행되어야 합니다.
LLC 상속의 특징
LLC는 러시아에서 가장 일반적인 비즈니스 조직 형태입니다. 소유자가 한 명뿐이라면 일반적으로 상속에 문제가 없습니다. 승인된 자본의 주식은 신청자의 주식에 따라 분배됩니다. 갈등은 일반적으로 상속인 수준에서만 발생합니다. 결국 회사의 임원 중 어느 누구도 상속인에게 사업 양도에 대해 항의하거나 자신의 몫에 대한 보상을 요구할 권리가 없습니다.
공증인으로부터 사업권에 대한 증명서를 받은 후 상속인은 이 문서를 가지고 연방세 서비스에 와서 법정 문서를 적절하게 변경해야 합니다. 그런 다음 평소대로 계속 업무를 수행할 수 있습니다.
LLC 상속은 여러 소유자가 존재하기 때문에 복잡합니다.이 경우 사업 전체가 상속인에게 이전되는 것이 아니라, 고인의 지분만 상속됩니다.
실제로 대부분의 LLC는 여러 사람에게 주식을 분배합니다. 상속권을 취득하기 전에 회사의 법정 문서를 숙지하는 것이 좋습니다.
따라서 많은 LLC의 헌장에는 소유자가 모든 설립자의 동의가 있어야만 사업 지분을 상속받을 수 있다는 표시가 포함되어 있습니다. 이는 제3자에 의한 불법적인 사업 인수를 방지하기 위해 수행됩니다.
다른 소유자로부터 허가를 받으려면 상속인이 그들에게 공식 서면 요청서를 보내야 합니다. 그러면 다른 창업자들도 이를 무시하거나 동의할 수 있습니다. 편지를 무시하면 상속인은 자동으로 소유자 수에 포함됩니다.
상속인이 거부하면 고인의 지분은 법인에 귀속됩니다. 이 경우 상속인은 사업에 대한 정당한 지분에 해당하는 현금을 지불해야 합니다. 상속 후 1년 이내에 납부해야 합니다.
유언자 자신은 상속인이 평생 동안 상속 절차를 더 쉽게 만들 수 있습니다. 이를 위해서는 다음이 필요합니다.
- 일을 해결하다;
- 상속인에게 사업 수행의 세부 사항을 숙지하십시오.
- 나머지 소유자의 동의를 얻어 상속인에게 소개합니다.
- 사업 자산을 합법화합니다.
- 법적 문서를 정리하십시오.
이를 통해 상속인이 자신에게 물려받은 사업에 대한 권리를 상속받을 확률이 높다는 것을 예측할 수 있습니다.
IP 상속의 특징
IP 상속은 고유한 특성을 갖고 있으며 순수한 형태로는 상속될 수 없습니다. 개인 기업가는 법인을 설립하지 않고 사업을 운영하는 개인입니다. 따라서 개인 기업가의 사망은 자동으로 사업 활동의 중단을 의미합니다.
이 경우 은행 계좌, 재산권이 소유한 장비 및 재산, 채권, 차량 등 조직의 특정 요소만 상속 대상이 됩니다.
고인의 사업을 계속하려면 상속인은 자신의 개인 기업가를 공식화하고 파트너 및 계약자와의 모든 계약을 (동의하에) 갱신해야 합니다.
개인 사업자의 활동이 라이센스 대상인 경우 라이센스를 다시 취득하기 위한 전체 절차를 거쳐 귀하의 이름으로 등록해야 합니다.
상속금액에는 자산뿐만 아니라 부채도 포함된다는 점을 고려해 볼 가치가 있습니다. 저것들. 사업소득뿐만 아니라 기업가의 부채(미지급금 포함)도 상속받을 수 있습니다. 동시에 상속인은 항상 상속권을 행사할 기회를 갖습니다. 하지만 법이 요구하는 모든 재산을 포기해야 합니다. 따라서 전 기업가의 청구서를 지불하고 아파트를 상속받을 필요성을 거부할 수 없습니다.
법에 따르면 상속인은 자신이 받은 상속 가치 범위 내에서만 빚을 갚을 의무가 있습니다. 그는 자신의 자금으로 아무것도 지불할 필요가 없습니다.
상속인의 계산에 따르면 상속을 통해 얻는 것보다 더 많은 것을 잃을 경우 공증인을 통해 상속을 거부할 수 있습니다.
결론
따라서 사업과 관련된 상속은 나머지 상속과 동일한 규칙에 따라 발생합니다. 이는 법률에 따라 또는 유언에 따라 수행될 수 있습니다. 상속의 구체적인 내용은 사업 조직의 형태에 따라 다릅니다.
기업을 상속받는 것은 사업을 희생하여 개인의 재정 상태를 개선할 뿐만 아니라 많은 위험을 수반합니다. 많은 사람들은 사망 후 재산을 후손에게 물려주며 여기에는 조직도 포함될 수 있습니다. 그리고 이 경우 발생할 수 있는 문제와 해결 방법을 이해해야 합니다. 각 사례에는 고유한 특성이 있지만 가장 일반적인 위험을 확인할 수 있습니다. 재산 상속의 모든 세부 사항을 미리 알아 내면 사람이 자신의 권리를 취하는 것이 훨씬 쉬울 것입니다.
상속에 대하여
사람들은 살아가면서 재산을 축적하며, 이는 부동산, 자동차, 개인 사업체 및 기타 귀중품으로 표현될 수 있습니다. 사망 후 해당 재산은 친척이 있거나 후계자를 지정한 경우 상속인에게 전달됩니다. 재산을 양도하는 방법에는 두 가지가 있는데, 가장 편리한 방법은 유언장을 작성하는 것입니다. 이 경우 평생 동안 사람은 친척이나 가까운 사람 중 귀중품을 상속받을 권리가 있는지 결정할 기회를 갖게되기 때문입니다.
유언장은 특정 개인에게 재산을 분배하기 위한 서면 명령입니다. 그것은 사망 순간에 즉시 발효되며 1분도 더 일찍 발효되지 않습니다. 그렇기 때문에이 문서를 통해 유언자의 생애 동안 재산을 얻을 수 있다는 사실에 대해 걱정할 필요가 없습니다. 명령을 사용하려면 정확하게 작성하는 것이 중요하며, 공증인의 인증을 받는 것이 매우 바람직합니다. 그러면 나중에 무효로 선언될 가능성이 줄어듭니다.
유언장을 작성할 때 타인의 권리를 침해해서는 안 된다는 점을 이해하시기 바랍니다. 다른 사람이 소유하고 있고 주식이 분배되지 않은 경우 재산을 처분하는 것은 불가능합니다. 그러므로 후손에게 발생할 수 있는 상속과 관련된 모든 문제를 미리 생각해 보는 것이 중요합니다. 친족뿐만 아니라 혈연관계가 없는 사람도 법정상속인으로 선임될 수 있으니 참고하시기 바랍니다. 가장 중요한 것은 유언자가 자신의 유언장을 작성할 때 자신이 무엇을 하고 있는지 명확하게 이해한다는 것입니다.
중요한! 재산에 관한 명령이 없으면 합법적으로 상속이 이루어집니다. 이 경우 자신의 권리를 선언할 기회가 있는 대기열과 특정 사람이 결정됩니다.
우선, 부모, 자녀, 배우자가 재산을 받을 수 있습니다. 그런 다음 조부모님뿐만 아니라 형제자매들도 오세요. 그러한 사람들이 부재하거나 재산을 포기한 경우 삼촌과 숙모는 변호사에게 도움을 요청할 수 있습니다.
실제로 친척들로 구성된 총 8개의 대기열이 있습니다. 그러나 어떤 경우에도 유언자에게 의존하는 무능력한 사람들은 재산의 일부를 믿을 수 있습니다. 상속 재산을 분배할 때 이 모든 것을 고려해야 하며, 자격을 갖춘 변호사가 이를 도와줄 것입니다.
조직 상속 시 발생할 수 있는 문제
일반적인 경우 상속 과정에서 권리와 의무는 이전되지만 개인의 비재산권은 제외됩니다. 유언장이 작성되면 특정 자금이 해당 개인에게 전달될 수 있습니다. 여기에는 토지, 건물, 지적 재산, 장비는 물론 지분 및 지분이 포함됩니다.
위의 내용 중 어떤 내용을 받든 관계없이 다음 위험을 기억해야 합니다.
- 다른 소유자가 있으면 장애물이 발생할 수 있습니다. 사실 후임자는 한동안 어떤 식으로든 조직에 관한 결정에 영향을 미칠 수 없습니다. 또한 다른 창업자들은 자산의 실제 가격을 공개하지 않을 수도 있습니다. 이와 관련하여 독립적인 평가를 수행하기 위해 법원에 연락해야 하는 경우가 많습니다. 그러나 상속을 받기 위해 주어진 6개월 이내에 다른 소유자는 대부분의 자산을 인출할 수 있습니다.
- 일부 차터 문서에는 일회성 지불을 통해 새 소유자를 매수할 수 있다는 조항이 포함되어 있습니다. 이와 관련하여 다른 소유자는 상속인이 자신의 대열에 합류하는 것을 막을 수 있으며 이러한 조치는 합법적입니다.
- 문제는 소유자가 한 명뿐인 경우에도 발생합니다. 실제로 이 경우 상속이 이루어질 때까지 회사에는 리더가 없습니다. 그리고 이 과정은 시민이 사망한 순간부터 최소 6개월 동안 지속됩니다. 이 기간 동안 이사를 변경하거나 중요한 문서에 서명하는 것은 불가능합니다. 물론 이는 회사의 활동에 나쁜 영향을 미칠 것이며, 심지어 회사의 활동 중단으로 이어질 수도 있습니다.
- 상속인이 여러 명인 경우에도 어려움이 발생합니다. 결국 사업에 대한 권리를 가진 사람들 사이에서는 사업과 관련하여 많은 갈등이 있습니다. 그리고 이로 인해 회사는 외부 위협에 취약해집니다.
회사를 상속할 때 등록 절차와 직접 관련된 다른 문제가 발생할 수 있습니다. 따라서 이 절차와 관련된 특정 기능을 아는 것이 유용할 것입니다. 이를 통해 귀하는 새 주인을 기다리는 어려운 과정에 대비할 수 있습니다.
특징
대부분의 경우 기업은 부동산 단지로 상속됩니다. 게다가 국가에 속할 수도 있고, 사업 회사, 협동조합, 농장 또는 개인 기업가. 특정 물건에 대한 권리를 주장할 권리가 있는 사람은 구체적인 특징을 기억해야 합니다.
조직이 어느 정도 부동산이라는 점을 고려하면 권리 양도 사실을 등록하는 것이 필수적입니다. 등록실 전체가 특정 물건, 즉 토지, 건물 등의 위치에 대한 권리와 사법부를 공식화한다는 점을 기억할 가치가 있습니다. 또한 기업의 상속 특성으로 인해 개인이 회사 관리를 시작할 의무가 있다고 가정합니다. 그런 경우에는 고인이 직접 책임을 지면 편리합니다. 그러나 고용된 관리자가 있으면 그를 해고해야 합니다.
단지에 다양한 개체가 포함되어 있다는 사실을 고려하면 특정 문제가 발생할 수 있습니다. 지적재산권에는 주의가 필요하다는 점에 유의하시기 바랍니다. 권리 이전을 위해서는 저작권 계약의 이행과 수락 및 이전 행위가 필요하기 때문입니다. 이름에 개인 기업이었던 소유자에 대한 정보가 포함되어 있는지도 주의해야 합니다. 왜냐하면 이 경우 먼저 국가에 등록 절차를 거쳐야 이름에 대한 권리를 얻을 수 있기 때문입니다.
상표가 상속되면 이를 특허청에 등록하는 것이 필수입니다. 이를 위해 상품 목록, 상표 헌장, 관세 납부 영수증 등을 포함한 특별 신청서와 공식 서류 목록이 제출됩니다.
그런데 상속인이 2인 이상인 경우에는 우선매수권을 행사할 수 있습니다. 그러나 이 경우 시민은 다른 법적 승계인에게 개별적으로 결정되는 보상을 제공해야 합니다. 이는 신주인수권의 필수조건이므로 반드시 이행되어야 할 것이다.
장식
상속 절차는 모든 재산에 대해 제공되는 일반적인 절차에 따라 시작됩니다. 따라서 재산에 대한 권리가 있는 사람은 신청서를 변호사에게 가져가야 합니다. 사건과 관련된 서류도 지참해야 합니다. 시민이 사망한 후 그의 후손이 자신의 권리를 선언하는 데는 정확히 6개월이 걸린다는 점에 유의하십시오.
유언장이 있으면 이를 제공해야 합니다. 그러면 상속 재산은 문서에 등록된 사람에게 정확하게 전달됩니다. 그렇지 않은 경우에는 법률에서 정한 순서를 따르게 됩니다. 그리고 그에 따라 재산이 분배됩니다.
문서 목록:
- 사람의 국가 여권.
- 유치권이나 체포를 포함할 수 있는 저당권 부재 증명서.
- 기업의 시장가치에 관한 논문입니다. 자격을 갖춘 감정인의 의견이 필요합니다.
- 유언자의 사망증명서.
- 고인의 마지막 거주지 문서.
- 고인과 신청인의 관계를 확인하는 서류. 출생 증명서, 결혼 증명서 등이 될 수 있습니다.
- 기업의 재고 행위.
- 부채 목록(있는 경우) 의무 이행 기한뿐만 아니라 규모도 표시하는 것이 중요합니다.
이와 별도로, 빚이 있으면 그 빚을 갚아야 한다는 점에 유의하십시오. 재산과 함께 상속되기 때문입니다. 따라서 사업을 하는 것이 후손에게 항상 유익한 것은 아닙니다. 특히 빚을 갚을 준비가 되지 않은 경우에는 더욱 그렇습니다.
고인이 회사 지분만 양도한 경우도 있습니다. 이는 금지되는 사유가 없다면 금지되지 않습니다. 양도를 위해서는 이 절차가 LLC 헌장에 의해 금지되지 않으며 나머지 참가자의 동의도 있어야 합니다(필요한 경우).
이번에도 귀하의 권리를 선언하려면 공증인에게 연락해야 합니다. 이 절차에 필요한 모든 서류를 지참해야 합니다. 목록은 특정 상황에 따라 다르지만 위의 목록과 유사합니다. 유일한 예외는 개인이 회사 전체를 받을 수 없고 회사의 일부만 받을 수 있다는 사실입니다.
별도로, 참가자의 동의가 필요한 경우에는 사전에 동의를 얻어야 함을 알려드립니다. 상속인이 유한책임회사의 참여자가 되기를 원한다는 사실을 서면으로 통지해야 합니다. 그 후에는 LLC의 다른 사람이 동의할 때까지 30일을 기다려야 합니다. 헌장에는 다른 기간이 명시되어 있을 수 있습니다. 또한, 응답 시간이 만료되어 거절이 접수되지 않은 경우 이는 동의로 간주될 수 있습니다.
개인이 참가자가 되는 것이 허용되지 않으면 그 몫은 사회에 전달됩니다. 그러나 동시에 상속을 받은 사람은 보상을 요구할 수 있습니다. 그런 다음 지불해야 하는 금액을 이해하기 위해 지분을 평가해야 합니다. 보상이 완료되면 상속 절차가 완료된 것으로 간주될 수 있습니다.
상속재산에는 권리의 대상 중 사업활동에 사용되는 재산단지로서의 기업이 포함될 수 있습니다. Art의 단락 2에 따르면. 러시아 연방 민법 132조
기업 속으로
부동산 단지에는 토지, 건물, 구조물, 장비, 원자재, 제품, 청구권, 부채뿐만 아니라 기업을 개별화하는 지정권, 브랜드 이름, 상표권을 포함하여 활동을 위해 의도된 모든 유형의 재산이 포함됩니다. 및 기타 독점권. 러시아 연방 민법 제132조에는 기업에 포함된 요소의 전체 목록이 포함되어 있지 않으며 변경될 수 있습니다. 기업을 부동산 단지로 인정하려면 다음 사항에 적합해야 합니다. 기업가 활동폐쇄적인 생산주기를 형성했습니다. 법인은 여러 부문에서 동일한 제품을 생산할 수 있으며 각 부문의 자산은 단일 기술 전체를 형성하여 완제품 생산을 허용하거나 예를 들어 세제, 플라스틱 도구 등을 생산하기 위한 작업장을 가질 수 있습니다. , Dozortsev가 V.A.를 언급했듯이,
하나의 주식회사가 여러 기업을 소유할 수 있습니다.
상속권을 등록하기 위해 공증인은 기업의 소유권 문서, 대차대조표, 재고 보고서, 기업의 구성과 가치에 대한 독립적인 전문가 또는 감사인의 의견, 제3자에 대한 기업의 의무 등을 제시받습니다. 상속 개시 후에도 회사는 여전히 활동을 수행해야 합니다. 유언자가 기업의 창립자이자 이사인 경우 예술 규칙에 따라 공증인이 됩니다. 러시아 연방 민법 1173은 상속 재산을 보호할 뿐만 아니라 설립자로서 신탁 관리 계약을 체결하기 위한 조치를 취해야 합니다.
귀하는 유언장이나 법률에 따라 일반적으로 회사를 상속받을 수 있습니다. 여기에는 제한이 없습니다. 상속인은 개인일 수도 있고 법인일 수도 있습니다. 상속인이 여러 명인 경우 공동 소유권을 가진 모든 상속인에게 상속권 증명서가 발급됩니다. 그러나 상속에 재산단지로서 기업이 포함되는 경우 상속재산 분할에는 몇 가지 특징이 있습니다.
엔터프라이즈 상속의 특징
예술 조항에 의해 규제됩니다. 러시아 연방 민법 1178. 상속인이 개인 사업자로 등록된 경우 상속분할 시 상속받은 기업을 우선적으로 받을 권리가 있습니다. 상업 조직은 유언장에 따른 상속인인 경우 동일한 이점을 갖습니다. 이 경우 기업에 부동산이 전혀 없더라도 해당 기업은 부동산으로 간주됩니다. 주요 특징은 기업을 양도할 때 단일 단지로 보존되어야 하며 상속인이 기업의 추가 활동에 참여하게 된다는 것입니다. 나눌 수 없습니다. 기업은 하나가 되어야 합니다. 기업의 상속에는 기업 구성에 포함된 물질적 요소뿐만 아니라 기업 운영이 불가능한 기타 요소의 양도도 포함되므로 독점권도 상속 재산에 포함됩니다. 발명, 상표 등
예술의 규칙에 따라. 러시아 연방 민법 1170에 따르면 상속인 기업가가 기업을 받을 우선권을 갖고 있는 경우 나머지 상속인에게는 적절한 금액 지불을 포함하여 다른 상속 재산이나 기타 보상을 할당해야 합니다.
위에서 언급한 바와 같이 유언자는 여러 사업체를 가질 수 있습니다. 아마도 몇몇 상속인 기업가들이 그들에게 소유권을 주장했을 것입니다. 이 경우 어떻게 해야 합니까? 우리 의견으로는 이 경우 상속재산 분할에 대한 합의도 필요하며, 가능하다면 각 상속인 기업가에게 하나의 기업이 할당됩니다. 상속인 사이에 합의가 없으면 법원에서 분쟁을 해결해야 합니다.
단일 재산 복합체로서 기업을 상속하려면 상속인이 기업의 특정 권리와 의무를 그에게 이전하기 위한 특정 조치를 수행해야 합니다.
재산 단지로서 기업에 대한 국가의 권리 등록은 기업이 법인체로 등록된 장소에서 연방세 서비스에 의해 수행되며, 여기서 법인체의 통합 국가 등록부가 변경됩니다.
등록된 권리는 이 부동산이 위치한 연방 등록 서비스의 관리 기관에 기업의 부동산에 대한 권리를 국가에서 등록하고 해당 위치의 부동산에 대한 통합 국가 권리 등록부에 항목을 등록하는 기초입니다.
상속재산에는 사업활동에 사용되는 재산단지로서 기업이 포함될 수 있습니다.
"기업"의 개념은 민법에서 두 가지 의미로 사용됩니다. 어떤 경우에는 기업을 주제로 이야기하고 있습니다. 시민권관계 (러시아 연방 민법 제 113,114,115 조), 기타-민권의 대상으로 (러시아 연방 민법 제 132,559-566,656-664,1178 조 등) 기업을 고려하는 것입니다. 법의 대상으로서 우리는 그것을 상속의 가능한 대상이라고 말합니다.
법의 대상인 기업은 "대상인 기업의 복합체를 구성하는 재산 그룹...을 포함하는 재산 단지로 이해되며, 일반적으로 민사 법적 중요성이 허용되는 순서에 따라 위치합니다.
- - 부동산 및 동산(토지, 건물, 장비, 재고, 원자재, 제품)
- - 재산권 및 의무(청구권, 채무)
- - 지적 창작 활동의 결과에 대한 권리(기업, 제품, 서비스를 개별화하는 명칭”20) 및 법률이나 합의에 의해 달리 규정되지 않는 한 기타 독점권(러시아 민법 제132조 2항 참조) 연합).
일부 선진국에서는 기업이 원자재 공급자, 서비스 및 제품 소비자, 중개 회사 등과 안정적인 경제적 관계를 맺고 있습니다. 현재 러시아 연방 민법; 분명히, 자산 단지로서의 기업은 운영 대상을 의미하기도 합니다. 예술의 단락 1에서. 러시아 연방 민법 132조에 따르면 기업은 권리의 대상으로 사업 활동을 수행하는 데 사용되는 부동산 단지를 인정합니다. 이는 기업과의 거래가 경제 활동의 종료를 수반하지 않으며 이 경우 기업은 계속해서 경제 생산에 참여한다는 것을 의미합니다.
M.S.가 올바르게 지적했듯이. 운영 기업인 Amirov는 가정할 뿐만 아니라 어떤 경우에는 반드시 인적 요소의 사회적, 개인적 성격의 특징을 포함합니다. 실제로 사업 회전율에 참여하는 동안 부동산 단지는 "애니메이션"이기 때문에 이러한 점을 무시할 수 없습니다. 이는 기업의 "외부 표현"의 특정 요소로서 비즈니스 평판이 사물을 따르지 않고도 여전히 관계를 따른다는 것을 의미합니다. , "인간"의 순간도 기업에 포함됩니다 - object21.
기업은 물권(주로 재산권)의 대상일 수도 있고 의무관계(구매 및 판매, 임대 등)의 대상일 수도 있습니다. Art의 단락 1에 따르면. 러시아 연방 민법 132에 따라 기업 전체가 부동산 단지로 인정됩니다. 기업에 대한 시민(개인)의 소유권이 재산단지로서 허용되기 때문에 기업의 상속도 가능하다. 동시에, 우리는 상속에 관한 현행법이 기업 상속의 모든 특징을 고려하지 않는다는 점에 주목해야 합니다. 러시아 연방 민법 제3부에서 기업 상속 문제는 가장 일반적인 형태로만 규제됩니다.
기업의 상속은 상속법의 일반 조항에 따라 수행되지만 상속 재산의 세부 사항을 의무적으로 고려해야 합니다. 특히, 기업은 부동산으로 간주되기 때문에 기업에 대한 권리 양도는 국가 등록의 대상이 됩니다. 따라서 Art의 단락 1에 따라. 연방법 "부동산에 대한 국가의 권리 등록 및 부동산 거래에 관한"법 17조에 따라 상속권 증명서는 부동산의 존재, 원산지, 종료, 양도, 제한(저당)에 대한 주 등록 근거 중 하나입니다. 부동산 및 부동산 거래에 대한 권리. 또한 Art의 단락 1에 따라. 이 법 22조에 따라 기업에 포함된 토지 및 부동산에 대한 권리를 재산 단지로 국가에 등록하고, 이들과의 거래는 이러한 물건의 위치에 있는 권리 등록을 위해 사법 기관에서 수행됩니다. 동시에 Art의 단락 2에 따르면. 법 22, 기업 전체에 대한 국가의 권리 등록 및 기업과의 거래는 기업 소유권을 취득한 사람의 등록 (거주) 장소에서 권리 등록 기관에서 수행됩니다.
기업 재산의 구성은 고정되어 있지 않습니다. 일부 유형은 소외되고 다른 유형은 생산 활동 과정에서 인수되며 이는 반드시 기업의 독립 대차 대조표에 반영됩니다. 대차대조표에 반영된 기업의 모든 재산은 자본 및 금융 투자, 고정 자산으로 구분됩니다.
무형자산, 원자재, 공급품, 완제품 및 상품, 재공품 및 이연 비용. 여기에는 자금 및 준비금, 채무자 및 채권자와의 합의, 기타 항목 및 기업의 이익(손실)도 포함됩니다. 기업 자산의 이동은 매일 재무제표에 반영되며 일정 기간(월, 분기 등) 동안 요약됩니다.
개별 민간 기업에서 기업의 재산은 기업 전체의 소유권을 보유하는 설립자의 성격과 분리되지만 법인체로서의 기업 자체는 특별한 재산권의 대상으로 인식됩니다. 경제 관리의. 이러한 구별은 유언자가 사망하고 기업이 상속인에게 양도된 후 기업의 부채가 개인적으로 상속인에게 이전되지 않고 기업의 부채로 남아 있다는 사실에 있는 실질적인 의미를 갖습니다. 법인. 이런 식으로 기업의 부채는 상속되는 유언자의 개인 부채와 다릅니다.
물적 재산 및 현금과 함께 상속받은 기업의 재산에는 지적재산권도 포함될 수 있습니다. 금전적 측면에서 이러한 권리는 기업의 대차대조표에 무형 자산으로 고려됩니다. 상속을 통한 기업 재산 양도의 경우 특히 중요한 점은 이 객체에 대한 권리를 확인하는 문서의 올바른 실행입니다. 이는 권리 양도를 확인하는 문서(저작물 사용 권리 양도에 관한 저작자의 동의서, 라이센스 계약 등)일 수 있으며, 대상 자체를 창작물로서 수락 및 양도 사실을 확인하는 문서일 수 있습니다. 일하다.
기업을 상속할 때 기업의 설립자인 소유자가 변경되므로 구성 문서를 다시 등록해야 한다는 점을 명심해야 합니다.
소유자 변경은 기업이 상대방과 체결한 거래의 유효성에 영향을 미치지 않으며, 기업이 직원과 체결한 계약에도 영향을 주어서는 안 됩니다22.
예술에서. 러시아 연방 민법 1112에 따라 상속재산의 구성은 상속 개시 시점에 따라 결정됩니다(상속 개시일은 유언자가 사망한 날이며, 사망으로 선언된 날, 법원 결정이 법적 효력을 발생하는 날). 즉, 상속 개시 당시 회사는 상속인이 상속 개시 당시 이용 가능한 재산을 정확히 상속받을 수 있도록 활동을 중단해야 함을 의미합니다. 그러나 이러한 기업 활동 중단은 상속인에게 불리한 경제적 결과를 초래할 수 있습니다. 이 경우 기업은 계약자 및 기업 직원에 대한 의무를 필연적으로 위반하고 그 결과 처벌을 받게 되기 때문입니다. . 따라서 기업의 상속재산 구성은 상속개시일보다는 실제 상속일을 기준으로 결정하는 것이 더 적절할 것으로 보입니다.
또한 대부분의 경우 상속되는 것은 재산 단지로서의 기업 자체가 아니라 이 기업의 소유자인 법인의 지분(지분, 지분)이라는 점을 명심해야 합니다. 주식회사의 주식에 대한 상속을 등록할 때, 공증인은 주식회사 자체 또는 이 주식회사의 등기를 관리하는 전문 기관이 발행한 주주 명부의 초본을 제시해야 합니다. 유한 책임 회사의 수권 자본 주식을 상속받을 때 - 회사의 순자산 계산은 상속인의 신청에 따라 그의 비용으로 감사 회사가 수행할 수 있습니다. 필요한 재정 서류 중. 그러나 어떤 경우에는 그러한 서류를 얻는 것이 매우 어려울 수 있습니다. 발행을 거부하는 이유는 상속권 증명서가 부족하여 상속 재산의 가치 평가가 부족하여 취득할 수 없기 때문입니다23.
입법자는 기업을 상속할 때 발생할 수 있는 두 가지 상황을 고려할 것을 제안합니다.
첫 번째 상황에서는 상속을 요청받은 사람 중에 상속 개시일에 개인 기업가 또는 상업 조직으로 등록된 상속인이 있습니다. 동시에 개인 기업가는 유언장과 법에 따라 상속을 요청할 수 있지만 상업 조직은 법인을 상속하도록 요청하는 근거에 따라 유언장에 의해서만 상속받을 수 있습니다 (러시아 민법 제 1116 조) 연합).
상속을 요청받은 상속인 중에 개인 기업가 또는 상업 조직이 있고 상속의 일부인 기업이 있는 경우, 상속 분할 시 개인 기업가 또는 상업 조직은 상속에 포함된 기업을 받을 우선권을 갖습니다. 그의 상속 지분으로 인한 상속 (러시아 연방 민법 제 1178 조). 이 기사는 또한 이 경우 Art에 명시된 조건이 적용된다는 사실에 주목합니다. 러시아 연방 민법 1170 및 상속 재산(이 경우 기업)이 기업을 받을 우선권을 선언한 상속인의 상속 지분에 비해 불균형한 경우 상속인에게 보상을 지급하도록 규정합니다.
그러나 Art에 명시된 기업에 우선적인 상속권을 부여한다는 점에 유의할 필요가 있습니다. 러시아 상속인 연방 민법 1178(개인 기업가, 상업 조직)은 법률 학자들 사이에 특정 불일치를 야기합니다. 물론 입법자의 동기는 매우 분명합니다. 기업으로서 모든 측면에서 이러한 복잡한 객체를 상속받을 때 기업은 즉각적인 이익뿐만 아니라 생각할 신중하고 경험이 풍부한 소유자의 신뢰할 수있는 손에 넘어야합니다. , 그러나 또한 지식을 갖고 내일을 바라보십시오."24
많은 과학자들이 비슷한 관점을 고수하는데, 특히 Yu.K. 톨스토이, S.P. Grishaevet al.
그러나 법률 문헌에는 이 문제에 대한 다른 의견이 있습니다. 특히 V.V.는 이러한 문제 해결에 반대하는 입장을 표명했습니다. Zharikov: "재산권의 대상이 되는 기업의 능력은... 해당 주체가 비즈니스 활동을 수행하는 능력에 달려 있지 않습니다."25. M.S.도 비슷한 관점을 공유합니다. Amirov는 “기업 상속의 특별한 대상을 재산 단지로 설정하는 것은 민법에 명시된 민사 거래 참가자의 평등 원칙을 위반하는 것입니다. 기업가의 지위를 갖는다고 해서 기업을 상속받을 때 그러한 지위가 없는 다른 상속인에 비해 이점을 주어서는 안 됩니다.”26.
그래서 M.S. 아미로프(Amirov)는 특별한 상속 대상의 설정, 다른 상속인에 대한 일부 상속인의 우선 상속권 설정과 같은 제한된 예외의 유전 승계를 법적 체제에서 사용하는 것은 예외적인 경우에만 적용될 수 있습니다. 사망한 상속인, 특히 주거용 건물, 별장 등 필요한 필수 요구 사항을 충족하는 데 사용되는 사회적으로 중요한 물건의 상속에 대한 법적 체제입니다. 과학자에 따르면 부동산 단지로서의 기업은 그러한 대상에 속하지 않으며 이익의 원천입니다. M.S.의 또 다른 주장 Amirov는 기업을 소유한 상속인이 기업 활동을 직접 수행할 의무가 없다는 것입니다(실제로 기업가로서의 합법성이 필요함). 그는 자신의 재량에 따라 재산을 처분할 권리가 있습니다. 즉, 판매하고 신탁 관리에 양도할 수 있습니다. 물론 이 주장은 의미가 없는 것이 아닙니다. 예를 들어 전문적이고 자격을 갖춘 경영을 보장하기 위해 기업을 신탁 경영으로 전환하는 것이 정당화될 수 있습니다. 이 경우 상속인은 신탁관리의 설립자이자 수익자 역할을 모두 수행할 수 있습니다. 그럼에도 불구하고 우리는 개인 기업가와 상업 조직이 상속 지분으로 인해 상속에 포함된 기업을 받을 수 있는 우선권을 제공하는 입법자의 입장에 동의하는 경향이 있습니다. 결국 상속으로 기업을 받은 상속인이 M.S.가 가정하는 대로 기업을 정확히 처분할 것이라는 보장은 없습니다. 예를 들어 Amirov는 그것을 팔고 싶어합니다. 시민권의 대상인 기업은 상속 개시 시 기업 활동을 수행하는 데 사용되는 사회적으로 중요한 재산입니다. 상속을 통해 기업을 양도할 때, 확립된 경제 메커니즘을 뒤흔들지 않고, 감원을 방지하고, 환경에 피해를 주지 않고, 경쟁력 있는 생산을 보장하기 위해 중단 없이 적격한 관리를 보장하는 것이 매우 중요하다고 생각합니다. 즉, 기업의 적절한 수준의 사용(운영)을 보장할 수 있는 사람의 손에 기업을 양도하는 것이 필요합니다. 부동산단지로서의 기업은 사업활동에 이용되어야 한다. 따라서 사업 활동을 수행할 권리가 있는 개인(개인 또는 법인), 즉 ceteris paribus가 다른 상속인에 비해 특정 이점을 갖는 입장이 더 정당한 것으로 보입니다.
기업을 상속권의 대상으로 받아들이는 것과 관련된 문제를 고려할 때 특정 특징이 강조될 수 있습니다.
상속은 실제로 상속재산을 점유하거나 상속이 개시된 장소의 공증기관에 수락 신청서를 제출함으로써 수락될 수 있습니다. 기업을 실제로 점유하고 상속 수락을 확인함으로써 기업을 사용, 관리 및 처분하고 적절한 상태로 유지하거나 세금, 보험료 및 기타 지불금을 지불하기 위해 상속 요청을 받은 사람의 모든 행위를 이해해야 합니다. , 기업 (유언자)의 빚을 갚는 등 P.
따라서 실제로 상속을 받기 위해서는 기업의 경영을 시작해야 합니다.
상속을 받는 것은 상속인의 의무가 아니라 권리입니다. 어느 누구도 시민에게 상속인이 되어 상속 재산을 받도록 강요할 수 없습니다. 이를 위해 시민은 자신의 소망을 표현해야 합니다. 상속인은 또한 자신의 상속 지분에 대해 기업 지분을 받을 수 있는 우선권을 이용할 수도 있고, 상속을 수락한 후 이 권리를 사용할 기회를 거부할 수도 있습니다. 기업은 민법 관계의 분할할 수 없는 대상이기 때문에 현물 분할이 불가능합니다. 그렇지 않으면 재산 단지로서의 모든 재산을 잃게 됩니다. 기업에 포함된 모든 재산은 단일한 법적 제도의 적용을 받습니다27. 기업을 상속할 때 생산 활동을 지속하는 데 필요한 모든 권리와 의무가 이전되는 것으로 간주됩니다.
기업의 재산을 부분적으로 상속하는 경우 회사, 고객, 명예 등을 부분적으로 양도하는 것은 불가능합니다. 기업 전체를 상속하는 경우 기업의 무형 자산을 전부 양도할 수 있는 기회 외에, 생산이나 무역 사업, 기업에 고용된 사람들의 일자리는 보존됩니다. 이와 관련하여 지난 세기 초 러시아의 뛰어난 변호사 D.I.가 내린 결론이 흥미 롭습니다. 마이어(Meyer), 기업의 불가분재산 상속에 관하여. 공장, 공장, 상점에는 "단일 권리가 적용됩니다. 그러한 재산은 단일 전체로서 양도되고 취득됩니다"라는 사실을 지적하면서 Meyer는 상속 시 이 재산이 분할의 대상이 되지 않는다고 지적합니다. 따라서 예를 들어 공장은 상속인 중 한 사람에게 제공되거나 공동 상속인이 공장을 보유하게 됩니다. 관습법재산"28. 따라서 공공의 법적 관점에서 기업 전체를 상속하는 것이 더 바람직합니다. 러시아의 혁명 이전 법률에 따르면 상속에 "분할되지 않은 재산이 하나만 포함되어 있으면 소유할 권리가 있습니다. 이는 장남의 것입니다." 및 "다른 사람에게 자신의 부분을 지불할 수 없거나 분할되지 않은 재산을 받을 의사가 없는 경우, 다른 어린 사람이 이를 수락하고 부분에 대해 상속인 간에 현금 지불을 주선할 수 있습니다. 그들로 인해."29 이 규범은 무엇보다도 아이들이 원칙적으로 아버지의 "사업"을 계속하는 사회의 가족 생활 방식에 기반을 두고 있습니다. 현재, 기업의 무결성이 더욱 복잡해졌습니다.
경제가 발전하고 전통이 확립된 서구 국가의 경험을 살펴보면, 많은 국가에서 법적 측면에서 기업의 불가분성이 상속의 분할성을 배제한다는 것을 알 수 있습니다. 예를 들어, 1991년 6월 4일에 채택되어 1994년 1월 1일에 발효된 퀘벡 민법을 생각해 보십시오. 이 법은 특정 유형의 상속재산에 대한 상속인의 우선권 문제에 상당한 관심을 기울이고 있습니다.
예술에 따르면. 퀘벡 민법(이하 민법) 855조에 따라 상속인은 상속 재산의 일부를 현물로 받습니다. 동시에 그는 상속 재산의 특정 재산이나 상속 재산의 특정 지분을 우선적으로 제공받을 것을 요구할 수 있습니다. 유언자 사망 당시 기업 운영에 적극적으로 참여한 상속인에게 기업의 지분, 자본금, 주식 및 기타 기업 관련 유가증권을 받을 우선권이 부여됩니다(민법 제 858조). ). 여러 명의 상속인이 동일한 우선매수권을 행사하거나 기업 또는 관련 유가증권을 상속재산으로 제공하는 요건에 관하여 분쟁이 있는 경우에는 법원에서 해결해야 합니다(민법 제859조).
상속 분쟁을 해결할 때 "사법적 권리 행사 과정"에 대한 대중의 간섭은 분쟁의 모든 상황이 "사법 조사의 틀 내에서 평가 대상"이라는 사실에서 나타납니다. 이 경우 무엇보다도 기존 이익, 각 상속인의 이익 기반 또는 기업 운영에 대한 각 상속인의 참여 정도가 고려됩니다.
Art. 민법 852조는 상속을 분할할 때 부동산 분할과 기업 분할을 피해야 한다는 권장 사항을 제공합니다. 상속에 포함된 분할되지 않은 재산의 상속인 간의 분배로 인한 주식 가치의 불평등은 결과적으로 이 재산 또는 이에 대한 권리를 받지 못한 다른 상속인에게 금액을 지불하여 보상됩니다. 부서의.
일본 법률에 따라 기업 분할 문제가 어떻게 해결되는지 생각해 봅시다. 일본의 원칙에 따르면, 단일 기업 형태로 존재하는 상속 재산의 분할은 그 가치를 감소시키고 상속인뿐만 아니라 사회 전체에 불리하게 됩니다. 따라서 Art에 따르면. 일본 민법 제906조는 “상속재산의 분할은 상속재산에 관한 물건이나 권리의 종류와 성질, 상속인의 직업, 그 밖의 사정을 고려하여 하여야 한다”고 규정하고 있습니다. 이를 고려하여 기업은 공동 상속자 중 한 명에게 양도해야 하며, 동시에 공동 상속자는 나머지 공동 상속자에게 해당 상속 지분을 각각 보상할 의무를 집니다.
외국 법률에서는 농경지 및 기업과 관련하여 상속에 대한 가장 큰 제한이 관찰됩니다. 법률이 제공하는 제한은 현대 농업의 기술적 특징과 요구에 따라 미리 결정됩니다. 이는 다음을 규정하는 규칙으로 표현됩니다. 1) 상속인 간의 농경지 및 기업 분할을 방지하거나 제한합니다. 2) 적절한 수준에서 가구를 운영하기에 충분한 물질적 자원이나 신용이 없는 상속인, 농업 기업에서 일한 경험이 없는 상속인, 노령, 질병 또는 기타 사유로 인해 상속인을 제거합니다. 이유는 생산성이 높은 농업을 보장할 수 없기 때문입니다. 3) 이러한 방식으로 제거된 상속인에게 상속 주식에 대한 보상을 거부하거나 상속된 기업의 경제적 "생존 가능성"을 훼손하지 않는 보상 금액 및 지불 방법(예: 분할)을 축소합니다. , 등.
또한 다수의 상속인이 있는 경우 기업의 불가분성은 나머지 공동 상속인에게 유리한 상환금으로 주요 상속인에게 큰 부담을 안겨준다는 점에 유의해야 합니다. 따라서 많은 국가에서 환매 금액이 감소되었습니다. 따라서 노르웨이에서는 공동 상속인을 위해 상속인이 지불하는 총 환매 금액이 상속된 농장 가치의 25%를 초과할 수 없습니다. 그러나 러시아 법률에 그러한 규칙을 도입하는 것은 러시아에 시민이 재산권으로 소유한 대기업이 없기 때문에 시기상조일 것입니다. 비록 우리 법률에서 그러한 문제의 해결을 허용하더라도 보상을 받는 상속인의 피해를 최소화하면서 이루어져야 합니다. 따라서 A.V. Begichev에 따르면 다음 해결책은 러시아 상속법에 대한 타협이 될 것입니다. 기업 자금에서 다른 상속인에게 필요한 지분을 지불할 의무가 있는 상속인은 상속을 수락한 후 15달러 이하로 지불해야 합니다. 기업 가치의 %, 나머지 필수 지불 금액은 각 공동 상속인에 비례하여 분할 지급되지만 연간 5%를 초과할 수 없습니다(물론 지정된 비율은 조건부이므로 구체적인 수치를 계산해야 함). 법에 명시되어 있습니다). 이러한 의무를 보장하기 위해 상속인 간에 해당 계약이 체결됩니다. 부채 금액은 기업의 부채에 포함됩니다. 기업이 양도되는 경우 의무지급금 전액을 공동상속인에게 즉시 지급한다30.
기업이 민법 관계의 불가분적 대상이라는 사실로 인해 다음과 같은 질문이 생깁니다. 상속인 중 어느 누구도 상속 지분으로 인해 상속에 포함된 기업을 받을 우선권을 행사하지 않은 경우 어떻게 해야 합니까?
예를 들어, 스위스 법에 따르면 이러한 상황에 처한 상속인은 합의를 통해 자발적으로 기업을 누구에게 양도할지 결정해야 합니다. 상속인 사이에 그러한 동의가 획득되지 않은 경우, 분할할 수 없는 재산인 기업은 매각되어야 합니다31.
문제를 해결하기 위한 최선의 선택은 경제적으로 선진국의 입법 경로를 따르거나 상속된 지분에 따라 기업을 상속인의 공동 공유 소유권으로 이전하는 것입니다. 우리 법안은 Art에서 두 번째 길을 택했습니다. 러시아 연방 민법 1178에는 상속인 중 어느 누구도 상속 지분으로 인해 상속에 포함된 기업을 받을 우선권이 없거나 이를 활용하지 않은 경우 기업이 포함된다는 조항이 포함되어 있습니다. 상속에서 기업을 포함하여 상속을 수락한 상속인의 합의에 의해 달리 규정되지 않는 한, 상속은 분할 대상이 아니며 상속받은 지분에 따라 상속인의 공동 공유 재산으로 이동합니다. 이러한 상황에서는 적격하고 중단 없는 관리를 보장하기 위해 기업을 신탁 관리로 전환하는 것이 정당합니다(예를 들어, 러시아 연방 민법 제1173조에 따라 상속에 다음과 같은 재산이 포함된 경우 보호뿐만 아니라 관리(기업 포함) , 공증인은 러시아 연방 민법 제 1026조에 따라 신탁 관리의 창시자로서 이 재산의 신탁 관리에 대한 계약을 체결합니다. 상속은 유언집행자를 정한 유언에 따라 이루어지며, 신탁경영설립자의 권리는 유언집행자에게 귀속됩니다. 기업을 신탁 관리로 전환할 때 상속인은 경우에 따라 신탁 관리의 창립자이자 수익자 역할을 할 수 있고, 다른 경우에는 신탁 관리의 창립자 역할만 할 수 있고, 다른 경우에는 수익자 역할만 할 수 있습니다.
그러나 이 문제를 해결하기 위해 언급된 두 가지 옵션 중에서 첫 번째 옵션이 여러 가지 이유로 더 바람직하다고 생각됩니다. 첫째, 이 경우 기업은 무결성을 유지합니다. 둘째, 이러한 방식으로 미래에 공동 상속인 간의 분쟁이 발생하여 기업 분할로 이어질 수 있으며 기업 기능에 부정적인 영향을 미칠 가능성을 방지할 수 있습니다. 마지막으로, 기업의 한 소유자와 관계를 맺는 것이 훨씬 더 편리하기 때문에 채권자의 이익이 적절하게 보장됩니다.
따라서 기업의 무결성을 유지하고 상속인이 의도한 목적으로 기업을 사용하는 것은 다음과 같은 방법으로 달성할 수 있습니다. 기업은 유언자 사망 당시 개인 기업가로 등록되어 있거나 법이나 유언에 따라 상속을 받은 사람 중에서 상속인에게 상속 순서를 전달해야 합니다. 유언에 의한 상속인 (현재 러시아 법률에 명시되어 있음) . 또한, 이들 중 신탁관리계약에 따라 기업을 경영하는 상속인이 있는 경우, 해당 상속인은 기업을 받을 우선권을 가져야 합니다.
상속 수락 기간이 만료된 후 상속인 중 기업가가 없는 경우 (상속인 간의 합의에 따라) 기업 대상의 소유권을 획득한 공동 상속인 중 한 명에게 기업을 양도하는 것이 좋습니다. 특정 조건에. 사업 목적으로 기업을 사용할 가능성을 유지하기 위해 이 상속인은 개인 기업가로 등록할 의무가 있습니다. 1개월 이내에 이 조항을 준수하지 않는 경우 상속인은 기업을 신탁 관리로 전환하거나 매각하거나 상업 조직에 기부할 의무가 있습니다.
상속인 사이에 합의가 이루어지지 않거나 기업가가 아닌 상속인에게 규정된 조건이 충족되지 않는 경우, 해당 기업은 이를 취득하고 충족하려는 의사를 표시한 자 중 누구에게나 경쟁적으로 강제 매각되어야 합니다. 법률의 요구 사항. 이 경우 국가는 먼저 거부할 권리를 가져야 한다. 기업의 강제 매각에 관한 규정은 상속 수락 기간이 만료된 후 1개월이 경과한 후에만 적용할 수 있습니다.
상속법의 기본 원칙 중 하나인 의지 자유의 원칙을 구현하는 유언자는 모든 사람(기업가, 미성년자 제외)을 상속인으로 유언장에 표시할 수 있습니다. 유언자의 유언이 적절하게 집행되기 위해서는 기업을 관리할 유언집행자(집행인)의 의무적 임명에 관한 규칙을 법률에 규정해야 합니다. 이는 미성년자의 권리가 국가의 특별 보호 하에 있기 때문에 특히 중요합니다.
모든 평범한 사람은 후손을 위해 가능한 한 많은 것을 남기려고 노력합니다. 어떤 사람들은 돈을 물려주고, 다른 사람들은 물질적 재화를, 다른 사람들은 사업을 물려줍니다. 실제로 회사의 상속은 상당한 어려움을 겪는 경우가 많습니다.
이는 주로 국내법에서 "사업"이라는 개념 자체가 매우 모호하기 때문입니다. 다양한 소유권 형태의 기업이 어떻게 상속을 받는지, 상속 과정에서 문제가 발생하지 않도록 하는 방법에 대해 자세히 논의하겠습니다.
회사를 상속할 때의 대상과 위험
일반적으로 상속에는 개인의 비영리 권리를 제외하고 유언자로부터 그의 후계자에게 권리와 의무가 이전되는 것이 포함됩니다. 회사가 유증되면 특정 재산에 대한 권리가 이전됩니다.. 여기에는 다음이 포함됩니다.
- 땅;
- 건물 및 건축물;
- 장비;
- 지적 재산의 대상;
- 기업;
- 승인된 자본의 주식 및 주식(이는 주식회사, LLC, 사업 파트너십 등에 적용됩니다).
조직적 및 법적 소유권 형태의 차이는 법인 상속의 세부 사항에 중요한 흔적을 남깁니다.
그러나 이들 모두는 동일한 유형의 위험을 특징으로 합니다.
- 상속에 대한 법적 권리는 다른 소유자에 의해 방해받을 수 있습니다.상속이 승인될 때까지 승계인은 실제로 회사 활동에 관한 결정에 영향을 미칠 수 있는 기회를 박탈당할 수 있습니다. 또한 창업자는 회사 자산의 실제 가치를 항상 공개하고 싶어하지 않습니다. 특히 상속인이 정보를 갖고 있지 않은 경우 더욱 그렇습니다. 물론, 이해관계자는 자산 가치에 대한 독립적인 평가를 법원에 신청할 수 있습니다. 그러나 상속을 위해 법으로 정한 6개월이 지나면 회사의 공동 소유자는 대부분의 자산을 간단히 인출할 수 있습니다.
- 유언자가 기업의 유일한 소유자인 경우 실제로 조직은 상속인이 권리를 인수할 때까지 리더십이 없습니다. 문서에 서명하거나 이사를 변경할 가능성은 없습니다. 그리고 이로 인해 사업체의 활동이 종료될 수 있습니다.
- 헌장 문서의 조항이 일회성 지불을 통해 새로운 공동 소유자를 "매수"할 가능성을 제공하는 경우 실제로 법적 수준의 이 조항을 통해 소유자 대열에 합류하는 것을 거부할 수 있습니다.
- 상속인이 2명 이상일 경우 대인관계 갈등이 발생할 수 있습니다. 내부 의견 불일치가 해결되는 동안 회사는 외부 위협에 매우 취약해집니다.
법률과 유언에 의한 회사의 상속
다른 유형의 재산과 마찬가지로 비즈니스 상속도 두 가지 다른 패턴을 따릅니다.
의지에 따라
이 문서에서 유언자는 그의 모든 후계자를 나타냅니다. 여기에는 다음이 포함될 수 있습니다.
- 개인(친척, 지인, 동료);
- 법인;
- 상태.
유언자는 특정 비율로 재산을 분배할 권리가 있습니다.지분 표시가 없으면 동등한 것으로 간주됩니다. 유언자가 미성년 자녀와 장애가 있는 부모 또는 배우자를 유언장에 명시하지 않더라도 그들은 여전히 상속 재산의 "부분"에 대한 권리를 갖습니다.
유언장에 명시된 재산만 상속인에게 분배됩니다. 본 문서에 명시되지 않은 기타 귀중품이 있는 경우에는 법률에 따라 배포됩니다.
법률상
유언자가 적시에 유언장을 작성하지 않으면 법에 따라 상속이 발생합니다. 조금 더 복잡합니다.모든 친척은 관계 정도에 따라 구분됩니다.
동시에 일부 후계자는 상속을 거부하거나 상속이 시작되는 것을 보지 못할 수도 있습니다.
이 경우 상속은 다음 친족관계에 있는 사람에게 전달됩니다.
엔터프라이즈 상속의 특징
기업 상속의 세부 사항은 기업의 정의에서 비롯됩니다. 국내법에서는 고유한 특별 권리(예: 상표 및 회사명)를 지닌 재산 단지로 정의되는 경우가 가장 많습니다.
이 경우 부동산 단지는 사업 활동에 사용되며 다음에 속할 수 있습니다.
- 생산협동조합;
- 주 또는 지방자치단체;
- 사업 회사 또는 파트너십;
- 농업;
- 개인사업자.
기업을 상속할 때 다음과 같은 특정 기능을 고려해야 합니다.
- 어떤 의미에서 기업은 부동산의 일부이기 때문에 상속 시 권리 양도에 대한 국가 등록이 필수입니다. 동시에 등록 기관은 기업 전체에 대한 권리를 등록하는 책임을 맡고 있으며 개별 물건 등록 장소의 사법부는 토지, 부동산 등에 대한 책임을 집니다.
- 상속을 받으려면 기업 관리를 시작해야 합니다.. 유언자가 직접 관리 기능을 수행했다면 어려움이 발생하지 않습니다. 그러나 이러한 목적으로 고용된 관리자와 계약을 체결하는 경우가 많습니다. 따라서 체결된 계약의 조항을 위반하여 이를 제거할 필요가 있습니다. 이 문제에는 추가적인 법적 검토가 필요합니다.
- 기업의 재산 단지에는 다음이 포함될 수 있습니다.매우 구체적인 개체입니다. 예를 들어, 지적 재산 객체를 상속할 때 해당 객체에 대한 권리 양도에 대한 문서화에 세심한 주의를 기울일 필요가 있습니다. 이를 위해 권리 양도를 위한 라이센스 또는 저작권 계약과 재산 자체의 수락 및 양도 행위가 작성됩니다. 또한 이 영역에서는 다음과 같은 많은 뉘앙스가 발생할 수 있습니다.
- 회사 이름에 개인 기업가로 등록된 소유자의 표시가 포함되어 있는 경우 상속인이 국가 등록 절차를 완료한 후에만 이름에 대한 권리 양도가 가능합니다.
- 상표의 상속은 특허청에 상속인 등록 후 가능합니다. 하나의 지정과 관련된 신청서 및 문서 패키지(상표 헌장, 상품 목록, 관세 납부 문서 등)가 여기에 제출됩니다.
LLC 상속의 특징
이러한 소유권 형태는 법인을 등록할 때 가장 많이 사용됩니다.
LLC 상속법의 특징은 창업자의 수에 따라 다릅니다.
소유자 1명
물론 이러한 상황에서 문제는 일반적으로 상속인 사이에 의견 차이가 없으면 발생하지 않습니다. 다른 창업자가 없기 때문에 누구도 이의를 제기하거나 보상금 지급을 주장할 수 없습니다.
상속을 수락한 후 경영진이 교체되고 법정 문서에 필요한 변경이 이루어지며 활동이 계속됩니다.
여러 소유자
실제로는 이런 경우가 가장 많습니다. 이 경우 LLC의 승인된 자본 중 특정 지분만 상속인에게 이전됩니다. 또한 권한이 없는 사람으로부터 기업을 보호하기 위해 대부분의 LLC 헌장에는 상속을 통한 소유권 이전에 대한 나머지 소유자의 필수 동의에 대한 조항이 포함되어 있습니다. 수신자는 창립자에게 요청을 보내야 합니다. 그러면 그들은 다음을 수행할 수 있습니다.
- 그냥 무시하거나 서면으로 동의하세요. 이 경우 상속인은 자동으로 소유자 순위에 합류합니다.
- 서면으로 거절하십시오. 이는 소유권 지분을 법인 자체로 이전하는 것을 의미합니다. 그러나 상속인은 헌장 상속 지분의 시장 가치와 동일한 금액으로 현금 또는 재산 형태로 보상을 기대할 권리가 있습니다. 지불은 상속인의 지분이 LLC로 양도된 날로부터 1년 이내에 이루어져야 합니다.
IP 상속의 특징
개별 기업가의 사업이 상속에 의해 분할될 수 있는지 여부를 이해하려면 해당 사업체의 활동에 대한 구체적인 내용을 알아내는 것이 필요합니다. 개별 기업가의 모든 권리와 활동은 사업가 자신의 성격과 불가분의 관계가 있습니다. 따라서 직접 상속 자체는 불가능합니다. 비즈니스 구조의 특정 요소(예: 은행 계좌, 생산 수단, 재산)만이 상속 대상이 됩니다. 동시에, 법에 따라 부채로 압류될 수 없는 개인 기업가의 개인 재산(유일한 집, 가재도구 등)은 상속 질량에 포함되지 않습니다.
개별 기업가의 의무와 권리는 법인과 달리 단일한 복합체가 아니기 때문에, 수탁자에게 직무를 위임하는 것은 불가능하다. 차량 등 개별 사물을 운전할 수 있는 권리의 일시적인 양도만 허용됩니다.
개인 기업가의 활동을 계속하려면 상속인은 모든 계약을 갱신하고 상대방과 개인적으로 접촉을 구축해야 합니다. 동시에, 사업체 기능의 연속성을 보장하는 것은 특히 어렵습니다.
개별 기업가를 상속받을 때 다음과 같은 특징이 발생합니다.
- 상속재산의 일반적인 구성에는 자산 외에 부채도 포함됩니다. 간단히 말해서, 개인 기업가의 부채입니다. 수령인은 모든 부채가 자신에게 양도된다는 사실에 대비해야 합니다.동시에 개인 기업가는 회사와 달리 개인 재산에 대해 채권자에게 책임이 있습니다(예외: 단일 아파트, 가정 및 개인 위생 용품, 의류 등).
- 상속이 고정 자산인 경우 상속인은 공증인과 함께 목록 작성의 타당성을 확립해야 합니다. 이는 사업 상속에 모든 친척의 참여에 의해 결정됩니다. 이에 따라 6개월이 지나야 부동산을 취득할 수 있습니다., 상속 증명서가 발급되거나 단순히 상속으로 이전되는 경우.
- 유언자가 수행하는 활동 유형이 면허 대상인 경우 특별 허가를 상속받는 데 어려움이 발생할 수 있습니다. 상속인이 여러 명인 경우에는 라이센스를 분할할 수 없습니다. 따라서 허가가 취소될 수 있으며 상속인은 국가 등록을 거쳐 자신의 이름으로 면허를 취득해야 합니다.
- 유언자가 평생 동안 가장 가까운 비즈니스 파트너라고 생각하는 사람을 위해 위임장을 작성한 경우 이 신뢰받는 시민은 개별 기업가의 상속에 대한 우선권을 갖습니다.. 두 배우자가 모두 사업을 운영하지만 개인 기업가가 둘 중 한 사람의 이름으로 등록된 경우 이러한 경우는 드문 일이 아닙니다.
회사를 상속받을 때 원치 않는 상황과 갈등을 방지하는 방법은 무엇입니까?
회사를 최대한 유리하게 상속받기 위해서는 유언자의 생애 동안 이를 처리해야 합니다. 다음 권장 사항을 따르면 충돌과 불확실성을 피할 수 있습니다.
- 상세한 유언장을 작성하고 모든 상속인과 유산의 지분을 나열하십시오.
- 필요한 모든 소유권 문서(저작권 대상, 건축, 재개발 등)를 확보하고 현행법 규범에 따라 정리합니다.
- 기존 자산을 합법화합니다.
- 상속인은 제3자 명의로 등록된 유언자의 재산을 상속받지 못할 가능성이 높으므로 주의하시기 바랍니다. 이 경우 법은 무력하며 남은 것은 인형의 무결성에 의존하는 것뿐입니다.
- 상속인에게 조직 활동의 세부 사항을 숙지하고 자산에 대해 알리고 법인의 공동 소유자에게 상속인을 소개합니다.
- 유언장을 인증할 공증인을 선택하고 6개월 동안 재산의 안전을 모니터링한 후 상속을 수락합니다.
비디오: 비즈니스 상속의 복잡성에 대한 전문가
총
일반적으로 조직의 상속은 유전 집단의 다른 개체와 동일한 순서로 발생합니다. 기능은 사업체의 조직적, 법적 형태에 따라 다릅니다. 개인 기업가의 개념은 특정 시민과 불가분의 관계가 있기 때문에 개인 기업가의 자산을 직접 상속하는 것은 불가능합니다.
실제로 기업의 상속은 많은 논란을 불러일으킨다. 2019년 통계에 따르면 상속인 간의 의결권 분할이 불가능하고 상속인이 없기 때문에 가장 자주 발생합니다. 상속인이 나타나지 않으면 고인의 몫이 균등하게 나머지 소유자에게 전달되지 않습니다.(그들이 원하는 대로) 그러나 탈취 가능한 재산으로 간주되어 국가의 통제를 받습니다.