회사";
- 메인 메뉴에서 "Enterprise" 항목을 클릭한 다음 "Individuals"를 클릭하세요.
- "병가"를 입력할 때 이에 대한 데이터가 입력되지 않아 근속 기간을 고려하지 않는 경우 문서에서 직접 "개인" 디렉터리를 열 수 있습니다. 더 나아가:
- "열기"("직원" 속성 옆 오른쪽에 있는 돋보기 그림)를 클릭합니다.
- 직원 디렉토리 양식이 나타납니다.
- 여기에서 "개인에 대한 자세한 내용" 하이퍼링크를 클릭합니다.
- 선택한 직원에 해당하는 개인 디렉터리의 요소 형식이 열립니다.
- 상단에 "노동 활동" 버튼이 있습니다. 이를 클릭해야 합니다.
- 경험을 입력하는 양식이 나타납니다.
전문가의 전체 경험이 표시되지만 병가 수당 비율에 영향을 미치지 않는 것으로 밝혀진 경우 경험을 계산하려면 다른 경험에 대한 데이터를 입력해야 합니다.
초보자와 실무 회계사를 위한 1c 수업
사전 정의된 경험 유형:
- 지속적인 서비스 기간은 조직에서 마지막(중단 없이) 작업을 수행한 기간이며, 법률이 규정한 경우 이전 작업 또는 기타 활동도 수행한 기간입니다. 총 과학 및 교육학 업무 경험은 과학 및 교육 기관에서 근무한 총 기간입니다.
이 경험에 대한 기록은 과학, 과학 및 교육학 종사자를 위해 보관됩니다.
1s:zup에서 경험에 대한 정보를 입력하고 계산하는 방법
주목
1C 급여 및 인사 관리 프로그램에서 병가 계산을 위해 근무 기간에 대한 정보를 입력합니다. 보험기간은 보험료와 세금을 납부하는 총 기간입니다.
일시적 장애 혜택은 보험 기간에 따라 다르며 수령 금액은 다음과 같습니다. 1. 8년 이상의 보험업무 경력 - 100% 전액지급2.
보험업무 경력 5~8년 - 자금지급의 80%.3. 6개월부터 5년까지 보험업무 경력 – 60% 지급4.
보험 경력이 6개월 미만인 경우 - 급여는 1개월분의 최저 임금만큼 지급됩니다. 또한 해당 지역 및 지역에서 인정되는 임금계수를 이용하여 최저임금을 초과하지 않는 범위 내에서 급여를 지급할 수 있다.
"경험에 관한 정보" 자동 채우기(계산) zup 3.1 - 3.0
보험기간은 보험료와 세금을 납부한 총 기간으로 간주됩니다. 1C:ZUP 사용자는 병가를 계산하고 서비스 기간을 계산하기 위해 프로그램에 데이터를 입력하는 방법에 대해 자주 질문합니다.
이를 수행하는 방법을 알려 드리겠습니다. "1C: 급여 및 인사 관리"에서 병가 근속 기간에 대한 데이터를 입력하는 프로세스 "병가"라는 문서를 입력하면 구성에서 자동으로 근속 기간을 계산하여 계산합니다. 사용자 참여없이 특정 직원과 장애 시작일을 문서에 입력하면 문서 양식에 서비스 기간 및 지불 비율에 대한 데이터가 채워집니다.
또한 필요한 경우 문서에서 이러한 세부 정보를 직접 변경할 수 있습니다.
프로그램 1s.8의 경험 설명
1C 급여 및 인사 관리에 "병가"문서를 입력하면 병가 계산을 위해 보험 기간이 자동으로 계산됩니다. 직원과 무능력 기간의 시작일을 문서에 입력하면 병가 계산을 위한 근무 기간 및 지급 비율에 대한 정보가 문서 양식에 자동으로 입력됩니다. 연수 입력에 대한 세부 정보 수개월의 경험과 수입 지급 비율은 변경 가능하며 회계사는 언제든지 문서에서 직접 수정할 수 있지만 신입 사원을 채용 할 때 한 번 입력하고 확인하지 않는 것이 훨씬 편리합니다. 각 업무 무능력 증명서를 입력할 때 직원의 근속 기간에 대한 정보.
ZUP에서 경험에 대한 데이터를 입력하는 방법
어떻게 해야 합니까? 근속 기간에 대한 모든 정보는 "개인" 디렉터리의 "근로 활동" 표 섹션에서 확인하고 편집할 수 있습니다. 또한 신규 직원을 채용할 때 직원의 근속 기간에 대한 데이터를 이 디렉터리에 입력해야 시스템이 제대로 작동할 수 있습니다. 그렇지 않으면 시스템에서 직원의 근속 기간을 잘못 계산하거나 전혀 계산하지 않을 수 있습니다. 프로그램에서 "개인" 디렉터리는 어디에 있습니까? 이 섹션을 찾는 방법에는 여러 가지가 있습니다.1.
정보
프로그램의 메인 메뉴를 통해: 항목 "Enterprise" - "Individuals". 그림 2번 2. 데스크탑에서. "Enterprise(기업)" 탭을 찾으세요(그림 3번 3).
추가) 다음을 표시하십시오.
- 자세히 경험 유형 - 경험 유형;
- 참조 날짜 세부 사항 - 기관에 고용된 날짜, 연도 세부 사항 - 참조 날짜 기준 전체 경력 연수
- 개월 속성 - 기준일 기준으로 서비스를 받은 전체 개월 수입니다.
- Days 속성에서 - 참조 날짜를 기준으로 한 서비스 일수입니다.
- 북부에서의 사역 섹션에는 '북부' 경험의 기록이 보관되어 있습니다. 문서를 저장하고 게시하려면 확인 버튼을 클릭하세요. 입력된 데이터를 바탕으로 병가 발생 금액을 결정하기 위한 근속 기간이 자동으로 계산됩니다. 근속 기간(입학 날짜)을 계산한 날짜부터 해당 날짜까지 경과한 연, 월, 일 수입니다. 보험 사건의 시작일은 연, 월, 일 수에 추가됩니다.
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보험기간은 보험료 및(또는 세금)을 납부하는 총 기간입니다. 보험 기간에 따라 일시적 장애 혜택이 지급됩니다.
- 보험기간이 8년 이상인 경우 전액(100%)
- 보험 기간이 5~8년인 경우 - 80%;
- 보험 기간이 6개월에서 5년 사이인 경우 - 60%;
- 보험 기간이 6개월 미만인 경우, 한 달 전체에 대한 최저 임금을 초과하지 않는 금액으로 급여가 지급됩니다.
정해진 절차에 따라 지역 계수가 임금에 적용되는 지역 및 지방에서는 이러한 계수를 고려하여 최저 임금을 초과하지 않는 금액으로 급여가 지급됩니다.
프로그램에서 고려되는 일반적인 경험 유형은 디렉토리에 설명되어 있습니다. 체험의 종류(메뉴 급여 계산 - 급여 계산 설정 - 경험 유형). 이 디렉토리는 프로그램에서 고려해야 하는 개인의 경험 유형을 저장하기 위한 것입니다. 개인의 다른 유형의 경험을 고려할 필요가 있는 경우 이러한 유형의 경험을 디렉토리에 설명해야 합니다. 체험의 종류.
사전 정의된 경험 유형:
- 지속적인 경험- 이는 조직에서 마지막(중단 없이) 작업 기간이며, 법률에 의해 규정된 경우 이전 작업 또는 기타 활동도 포함됩니다. 총 과학 및 교육학 업무 경험은 과학 및 교육 기관에서 근무한 총 기간입니다. 이 경험에 대한 기록은 과학, 과학 및 교육학 종사자를 위해 보관됩니다.
- 총 경험– 이러한 유형의 근속 기간의 경우 고용 계약 또는 기타 사회적으로 유용한 활동에 따른 총 근무 기간이 고려됩니다.
- 가르친 경험– 교육 과정과 관련된 직위에서 교육 기관에서 근무한 총 기간. 이 경험에 대한 기록은 과학, 과학 및 교육학 종사자를 위해 보관됩니다.
- 비보험 기간을 고려하여 병가 지급에 필요한 경험(2010년부터)– 비보험 기간을 고려한 "연장된" 보험 기간. 이러한 유형의 근속 기간에 대한 회계 처리는 해당 비보험 기간이 있는 직원에 대해서만 수행됩니다. 이러한 유형의 서비스 기간은 피보험자의 보험 기간에 비보험 기간을 포함하는 것과 관련된 임시 장애 수당 지불을 위한 추가 비용을 결정하는 데 필요하며 재정 지원은 예산 간을 통해 수행됩니다. 제공된 연방 예산에서 러시아 연방 사회 보험 기금 예산으로 이체됩니다.
- 장기 근속 보너스를 위한 근속 기간– 장기 근속 보너스를 받을 권리를 제공하는 근속 기간. 이러한 유형의 서비스 기간은 조직이 서비스 기간에 대한 보너스를 지불하는 경우 기록됩니다.
- 병가 지급을 위한 보험 경험– 일시적 장애에 대한 혜택 금액을 결정하기 위한 보험 경험.
직원의 근속 기간에 대한 정보 입력은 다음 형식으로 수행됩니다. 노동 활동버튼으로 호출 노동 활동디렉토리에 있는 개인의 데이터를 편집하기 위한 양식에서 개인(메뉴 인사 기록 - 개인).
- 양식의 표 부분에서 노동 활동직원의 이전 직장에 대한 정보를 제공합니다.
- 양식의 표 부분에서 일반적인 경험직원의 근속 기간에 대한 정보를 입력합니다. 특정 유형의 경험에 대한 데이터를 입력하려면 표 섹션에 새 행을 추가해야 합니다(마우스 오른쪽 버튼을 사용하여 선택). 추가하다) 다음을 표시합니다.
- 소품에 체험의 종류- 경험 유형
- 소품에 기준일- 기관에 고용된 날짜(연수 세부정보) - 기준일 현재 전체 경력 연수
- 소품에 개월- 기준일 현재 전체 서비스 개월 수
- 소품에 날- 기준일 현재의 서비스 일수입니다.
입력된 데이터를 바탕으로 병가 발생 금액을 결정하기 위한 근속 기간이 자동으로 계산됩니다. 근속 기간 계산일(입학일)부터 해당 날짜까지 경과한 년, 월, 일 수입니다. 보험 사건의 시작일은 연, 월, 일 수에 추가됩니다.
보험기간은 보험료와 세금을 납부한 총 기간으로 간주됩니다. 1C:ZUP 사용자는 병가를 계산하고 서비스 기간을 계산하기 위해 프로그램에 데이터를 입력하는 방법에 대해 자주 질문합니다. 이를 수행하는 방법을 알려 드리겠습니다.
"1C: 급여 및 인사 관리"에서 병가 근속 기간에 대한 데이터를 입력하는 프로세스
"병가"라는 문서를 입력하면 계산을 위해 보험 기간이 자동으로 계산됩니다. 사용자 참여없이 특정 직원과 장애 시작일을 문서에 입력하면 문서 양식에 서비스 기간 및 지불 비율에 대한 데이터가 채워집니다.
또한 필요한 경우 문서에서 이러한 세부 정보를 직접 변경할 수 있습니다. 물론, 각 업무 무능력 시트를 입력할 때 자신의 업무 경험에 대한 정보를 다시 확인하지 않도록 전문가 채용 과정에서 한 번만 입력하는 것이 훨씬 쉽습니다. 근속 기간에 대한 데이터는 작업 활동 표의 개인 디렉터리에 포함되어 있습니다. 직원을 채용할 때 정보를 입력해야 하는 곳입니다.
다음과 같은 방법으로 1C:ZUP에서 개인 디렉터리를 활성화할 수 있습니다.
- 데스크탑에서 "Enterprise" 탭을 선택하십시오.
- 메인 메뉴에서 "Enterprise" 항목을 클릭한 다음 "Individuals"를 클릭하세요.
- "병가"를 입력할 때 이에 대한 데이터가 입력되지 않아 근속 기간을 고려하지 않는 경우 문서에서 직접 "개인" 디렉터리를 열 수 있습니다.
- "열기"("직원" 속성 옆 오른쪽에 있는 돋보기 그림)를 클릭합니다.
- 직원 디렉토리 양식이 나타납니다.
- 여기에서 "개인에 대한 자세한 내용" 하이퍼링크를 클릭합니다.
- 선택한 직원에 해당하는 개인 디렉터리의 요소 형식이 열립니다.
- 상단에 "노동 활동" 버튼이 있습니다. 이를 클릭해야 합니다.
- 경험을 입력하는 양식이 나타납니다.
전문가의 전체 경험이 표시되지만 병가 수당 비율에 영향을 미치지 않는 것으로 밝혀지면 경험을 계산하려면 다른 경험에 대한 데이터를 입력해야 합니다. 이렇게 하려면 마우스 오른쪽 버튼을 사용해 일반 경험치 표를 클릭하세요. 활성화된 메뉴에서 "추가"를 클릭하세요.
"근무 기간 유형" 열의 새 줄에서 "병가 지불을 위한 보험 근무 기간"을 선택합니다. 키보드의 Enter 키를 누르고 '참조 날짜' 열에 인턴십 시작 시간을 입력합니다. 이제 "확인"을 클릭하고 개인 및 직원의 디렉토리 양식을 닫고 업무 불능 시작일로 병가를 다시 채워야 합니다.
이제 근속 기간과 병가 비율이 변경되는 것을 확인할 수 있습니다.
다음번에는 이 전체 작업을 반복할 필요가 없습니다. 서비스 기간이 자동으로 계산됩니다.
추가 기능
요즘에는 작업 활동 양식에 특수 버튼을 추가하는 "1C:ZUP" 확장 프로그램을 인터넷에서 찾을 수 있으며, 이를 통해 통합 문서에서 근무 기간을 계산할 수 있습니다. 이렇게 하려면 경험 정보 표에서 원하는 경험 유형을 선택하고 작업장 표에 워크북에 따라 기간을 입력한 후 "경험 계산"을 클릭해야 합니다.
이러한 확장은 "1C:Enterprise 8.3" 플랫폼의 "Salary and HR Management" 버전 3.1에서 작동합니다. 구성기를 사용하여 확장을 추가할 수 있습니다. 이렇게 하려면 새로운 빈 확장을 생성하고 다운로드한 수정 사항을 여기에 로드해야 합니다.
조직은 매년 SZV-STAZH 형식으로 연금 기금에 보고서를 제출합니다. 이 양식에 제공된 정보를 명확히 하거나 수정하거나 취소해야 하는 경우가 있습니다. 이러한 상황에서는 수정 정보가 SZV-KORR 양식으로 제출됩니다. 1C 8.3에서 SZV-STAZH 조정을 만드는 방법을 알아보려면 계속 읽어보세요.
SZV-스타즈 2019SZV-KORR 형식은 세 가지 유형으로 제공됩니다.
- "수정". 잘못된 데이터를 수정해야 하는 경우 제출됩니다. 예를 들어, SZV-STAZH 양식에서 직원의 근무 기간이 잘못 표시되었습니다.
- “취소하는 중입니다.” 정보를 취소해야 하는 경우 제공됩니다. 예를 들어, 제공된 정보에 추가 직원이 잘못 표시되었습니다.
- "특별한." SZV-STAZH 양식에 피보험자를 표시하는 것을 잊은 경우 제출됩니다.
1C 8.3 SZV-STAZH에서 4단계로 수정 보고서를 작성하는 방법에 대해 이 기사를 읽어보세요.
BukhSoft로 회계를 빠르게 이전또한 SZV-STAZH 2019를 올바르게 작성하는 방법에 대한 기사를 읽어보세요.
1단계. 1C 8.3에서 새 양식 SZV-KORR을 만듭니다.
"급여 및 인사"섹션(1)으로 이동하여 "PFR"링크를 클릭하십시오. 팩, 기록부, 재고”(2). SZV-KORR 양식을 생성하는 창이 열립니다.열리는 창에서 "만들기" 버튼(3)을 클릭하고 "피보험자 정보 조정에 관한 데이터, SZV-KORR"(4) 링크를 클릭합니다. SZV-KORR 양식을 생성하기 위한 창이 열립니다.
2단계. "수정" 속성을 사용하여 1C 8.3의 SZV-KORR 양식을 작성합니다.
SZV-KORR 양식 생성 창에서 다음 필드를 채웁니다.- "조직"(1). 귀하의 조직을 표시해 주십시오.
- "옳은. 기간'(2). 조정을 제출하는 기간을 지정하십시오.
- “보고 기간”(3). SZV-KORR 양식을 제출할 기간을 표시하십시오.
- "정보 유형"(4). "수정"을 지정하십시오.
열리는 디렉토리에서 조정을 제출해야 하는 직원(6)을 클릭하고 "선택" 버튼(7)을 클릭합니다. 오른쪽 상단 모서리에 있는 십자가(8)를 클릭하여 디렉토리를 닫습니다. 선택한 직원이 SZV-KORR 양식에 표시됩니다. 
다음으로 이 직원(9)을 클릭하세요. 데이터를 편집할 수 있는 창이 열립니다. 
편집창에서 근속기간(10)에 대한 데이터를 확인하고, 필요한 경우 수정합니다. 다음으로 오른쪽 상단의 십자가(11)를 클릭하여 데이터 편집 창을 닫습니다. 
"저장" 버튼(12)을 클릭하여 SZV-KORR 양식을 저장합니다. 생성된 조정을 확인하려면 "확인" 버튼(13)을 클릭하세요. 연금 기금으로 보낼 파일을 업로드하려면 "업로드" 버튼(14)을 클릭하십시오. 양식을 인쇄하려면 "인쇄" 버튼(15)을 클릭하세요. 
3단계. "취소" 속성을 사용하여 1C 8.3의 SZV-KORR 양식을 작성합니다.
SZV-KORR 양식의 모든 필드를 다음과 같이 작성합니다. "정보 유형" 필드(1)에 "취소 중" 값을 입력합니다. 취소 정보를 제출하려는 직원을 선택하려면 "선택" 버튼(2)을 사용하십시오. 이 문서의 2단계에서처럼 직원 데이터를 확인하고 필요한 경우 변경하세요. "저장" 버튼(3)을 클릭하여 SZV-KORR 양식을 저장합니다. 생성된 조정을 확인하려면 "확인" 버튼(4)을 클릭하세요. 연금 기금으로 보낼 파일을 업로드하려면 "업로드" 버튼(5)을 클릭하십시오. 양식을 인쇄하려면 “인쇄” 버튼(6)을 클릭하세요.
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이 기사에서는 1C: Enterprise Accounting 3.0에서 SZV-STAZH를 올바르게 작성하여 종이 및 전자 형식으로 러시아 연금 기금으로 이체하는 방법을 설명합니다.
우선, 피보험자의 근무 기간과 해당 기간 동안 계산 및 이전된 보험료에 대한 데이터를 연금 기금에 제공하려면 이 신고 양식이 필요하다는 점을 조금 상기시켜 드리겠습니다. 보고 연도의 다음 연도 01.03까지 제출해야 합니다. 반드시 SZV_STAZH 양식에 EDV-1 양식에 따른 목록이 첨부되어야 합니다.
1C에서 SZV-STAZH를 작성하려면 준비 작업을 수행해야 합니다. 즉, 필요한 정보가 데이터베이스에 올바르게 채워졌는지 확인해야 합니다.
조직 카드, 특히 이름, INN 및 KPP, 대표 및 연금 기금 섹션;
직원 카드 – 성명 및 SNILS
조직 또는 영토적으로 분리된 부서가 특별한 근무 조건이 있는 영역에서 운영되는 경우 영토 조건에 대한 데이터를 입력해야 합니다. 이에 대한 내용은 관리 → 회계 매개변수 → 급여 설정 → 영토 조건 탭을 참조하세요.
또한 직원의 입학, 전근, 병가 및 해고를 반영하는 인사 기록 문서의 적시 실행에 주의를 기울이십시오.
관심 있는 주제를 댓글에 남겨주시면 전문가가 교육 기사 및 비디오 지침을 통해 분석할 수 있습니다.
모든 데이터를 입력하고 확인한 후 실제 보고 생성으로 넘어갑니다. 이는 연금기금 일지에서 확인할 수 있습니다. 팩, 레지스터, 재고. 생성 명령을 클릭하면 사용 가능한 옵션 목록이 제공되며, 그 중에서 피보험자의 보험 경험에 대한 정보인 SZV-STAGE를 찾아 선택해야 합니다.
새 문서에 조직, 날짜, 연도(정보가 생성되어야 함) 및 정보 유형(이 보고 기간에 처음으로 보고서를 제출한 경우 보고서가 아닌 경우 원래 보고서)을 입력합니다. 먼저 보충 항목을 입력하고, 직원 퇴직의 경우 연금 할당을 입력합니다.
데이터 채우기는 문서의 표 부분 위에 있는 채우기 명령을 사용하여 수행됩니다. 결과적으로 직원 목록이 포함된 줄이 문서에 추가됩니다. 여기에서 해당 직원의 라인을 클릭하면 직원의 근속 기간에 대한 자세한 정보를 열 수 있습니다.
SNILS 번호 수정 등 직원 카드를 변경하려면 직원 카드 편집 링크를 사용하세요. 해당 참고서를 열어 근속 기간 계산 정보의 지정을 확인할 수 있습니다.
문서가 준비되면 게시한 후 다음 옵션을 사용할 수 있습니다.
먼저 다운로드하고(예: 러시아 연금 기금 웹사이트에서) PC에 설치해야 하는 특수 프로그램을 사용하여 편집의 정확성을 확인합니다.
전자 형식으로 연금 기금에 보내기 위해 PC에 업로드하십시오.
1C 프로그램에서 직접 연금 기금으로 이체하면(1C-보고 서비스에 적시에 연결된 회사에 사용 가능) 인터넷에서 예비 점검을 수행할 수도 있습니다.