เวลาเย็นเริ่มกี่โมง? พิธีเริ่มในโบสถ์กี่โมง? เรากำลังเปิดตัวโหมดการทำงานแบบหลายกะในองค์กร บอกฉันว่าในกรณีใดบ้างที่ต้องจ่ายค่าทำงานในตอนเย็น

และในหลายประเทศที่พูดภาษาอังกฤษ (และไม่เพียงเท่านั้น) โดยทั่วไปจะใช้ นาฬิกา 12 ชั่วโมงและแบ่งวันออกเป็นสองช่วงเท่านั้น คือ ก่อนเที่ยง (ก่อนเที่ยง) และหลังเที่ยง (หลังเที่ยง) ไม่ใช่เรื่องปกติสำหรับพวกเขาที่จะใช้โครงสร้างที่เป็นคำอธิบาย (แม้ว่าจะไม่ได้หมายความว่าพวกเขาไม่ได้ใช้เลย) ดังนั้นปัญหาในการแบ่งเวลาของวันจึงยังคงอยู่

วิธีแบ่งเวลา 24 ชั่วโมงเป็นช่วงเช้าอย่างถูกต้อง

ช่วงเช้า เวลา 05.00-11.00 น. ช่วงเย็น เวลา 17.00 – 23.00 น. กลางวันและกลางคืนตามลำดับเวลา 11.00 น. - 17.00 น. และ 23.00 น. - 5.00 น. แต่ไม่มีการแบ่งเวลาที่ชัดเจน ขึ้นอยู่กับประเภทและวัตถุประสงค์ของกิจกรรมเป็นส่วนใหญ่ เช่น การโทรหาใครสักคนหลัง 21.00 น. ถือเป็นการไม่สุภาพ เฉพาะในกรณีฉุกเฉิน หรือโทรหาคนใกล้ชิดเท่านั้น หรือตามการนัดหมายล่วงหน้า ฯลฯ

วันคืออะไร และแบ่งออกเป็นส่วน ๆ ได้อย่างไร?

หากคุณพิจารณาคำเหล่านี้คุณจะพบกับการตีความคำนี้หลายประการ และคำตอบแรกสำหรับคำถามที่ว่าหนึ่งวันคืออะไร คำจำกัดความต่อไปนี้: หน่วยของเวลาที่เท่ากับค่าโดยประมาณของระยะเวลาการปฏิวัติของดาวเคราะห์โลกรอบแกนของมัน ทำไมต้องประมาณ? เพราะมันไม่ราบรื่นแต่มีนาทีและวินาที ถ้าให้เจาะจงก็คือ 23 ชั่วโมง 56 นาที 4 วินาที เป็นไปไม่ได้ที่จะแบ่งพวกมันออกเป็นจำนวนคู่ และ 24 ชั่วโมงก็สั้นนิดหน่อย

หนึ่งวันต่อวันหรือน้อยกว่านั้น? หนึ่งวันกินเวลากี่ชั่วโมง?

หากมีการเพิ่มคำคุณศัพท์ที่มีคุณสมบัติเหมาะสมเข้าไป ก็จะง่ายขึ้นในการพิจารณาว่ากำลังพูดอะไรอยู่ ตัวอย่างเช่น “แสงแดด” แสดงให้เห็นอย่างชัดเจนว่าเรากำลังพูดถึงเวลากลางวันโดยเฉพาะ เมื่อไม่จำเป็นต้องรวมแหล่งแสงประดิษฐ์เพิ่มเติม เมื่ออธิบายว่าวันคืออะไร แนะนำให้เน้นทันทีและชี้แจงว่าส่วนใหญ่ขึ้นอยู่กับสถานการณ์และบริบทเฉพาะ ไม่เช่นนั้นอาจเกิดความเข้าใจผิดร่วมกันได้

วันไหนเริ่มกี่โมง?

คำถามที่ค่อนข้างเร่งด่วนในหัวข้อนี้คือ “วิธีเริ่มต้นวันใหม่ที่ดีที่สุดคืออะไร” ก่อนอื่นฉันอยากจะทราบว่าแม้จะมีกฎทั้งหมด แต่ก็เป็นการดีที่สุดที่จะเริ่มต้นวันใหม่ด้วยการนอนหลับฝันดีเพราะนี่คือสิ่งที่สำคัญที่สุดสำหรับการดำเนินงานต่อไปให้ประสบความสำเร็จ ดังนั้น หากนี่หมายถึงการเสียสละกิจกรรมยามเย็นของคุณ ก็มั่นใจได้ว่ามันจะคุ้มค่า ยังเป็นส่วนประกอบสำคัญ ขอให้เป็นวันที่ดีคือการออกกำลังกายตอนเช้า หากคุณมีโอกาสไปวิ่งในตอนเช้า คุณจะเติมพลังและความตื่นตัวให้ร่างกายมากยิ่งขึ้น

เสียงร้องของนกฮูก

ถือเป็นวันถือศีลอดอย่างเข้มงวดจนถึงช่วงเย็น คุณสามารถกินได้เฉพาะขนมปัง น้ำ ผลไม้ ฯลฯ ของขวัญจะถูกดึงออกมาจากใต้ต้นไม้ คำจารึกนั้นจะถูกอ่านและแจกให้อย่างช้าๆ ด้วยความรู้สึก 5. วันแรกของวันคริสต์มาส วันที่ 7 มกราคม วันแรกของวันคริสต์มาส เวลา 10.00 น. พิธีบูชาขอบพระคุณ - พิธีสวด แน่นอนว่าชาวรัสเซียในต่างประเทศพยายามที่จะไม่ทำงานในวันแรกของวันคริสต์มาส - พวกเขาลาพักร้อน ฯลฯ

คุณจะพูดสวัสดีตอนเช้าจนถึงกี่โมง?

ประเทศในยุโรปส่วนใหญ่ได้ใช้การแบ่งวันเดียว ตามการแบ่งนี้ วันจะแบ่งออกเป็นสี่ช่วงเท่าๆ กัน ช่วงละหกชั่วโมง ในภาษารัสเซีย การแบ่งแบบเดียวกันจะถือว่าโดยปริยายเหมือนกับการแบ่งแบบยุโรป อาจมีความผันผวนเล็กน้อยในวันที่ 4 คำตอบนั้นง่ายมาก ในบริษัทขนาดใหญ่มีมาตรฐานในการสื่อสารกับลูกค้า ปรากฎว่าคุณต้องจำสิ่งที่ทำในบริษัทขนาดใหญ่ และพวกเขาไม่รู้ เพราะมันเป็นความลับ

เช้าเริ่มเวลาไหน

ในความทันสมัย มารยาททางธุรกิจในตอนเย็นโดยไม่คำนึงถึงตำแหน่งของดวงอาทิตย์จะพิจารณาช่วงเวลาตั้งแต่ 17.00 น. ถึง 23-24 น. ("11.00 น. ในตอนเย็น" แต่เป็น "12.00 น. ในตอนกลางคืน") ช่วงเย็นเป็นช่วงออกอากาศทางโทรทัศน์ที่มีค่าที่สุด เนื่องจากในเวลานี้ผู้ชมอยู่หน้าทีวีมากที่สุด

เย็นเริ่มกี่โมง เช้า บ่าย เย็น

งานนี้ตรงกับวันมรดกทางประวัติศาสตร์และวัฒนธรรม และตอนนี้ เวลา 65:55 น. คุณสามารถเยี่ยมชมคฤหาสน์โบราณ บ้านพักของเอกอัครราชทูต อาคารกระทรวง รวมถึงสถานที่สำคัญทางสถาปัตยกรรมแต่ละแห่งได้ โดยส่วนใหญ่อนุญาตให้มีพนักงานเพียงไม่กี่คนเท่านั้น

เป็นวันตั้งแต่กี่โมงคะ?

ฉันรวบรวมตารางความรู้สึกส่วนตัว กลางคืน เช้า วัน เย็น 24/0 1 2 3 4 5 6 7 ตอนเย็นเริ่มเมื่อไหร่? ฉันคิดว่าวันนี้เมื่อฉันออกไปทิ้งขยะ ห้าโมงเย็นหรือห้าโมงเย็น? เพื่อนร่วมงานครับ มีข้อมูลที่ถูกต้อง จนถึงเวลาที่ควรพูด สวัสดีตอนเช้าแล้วสวัสดีตอนบ่าย และควรเริ่มกล่าวสวัสดีตอนเย็นกี่โมงดี? ไม่สำคัญมาก แต่น่าสนใจ เนื่องจากครั้งหนึ่งฉันเคยถูกพูดถึงเกี่ยวกับปัญหานี้ ดังที่ได้กล่าวไว้ข้างต้นในชีวิตประจำวันคำว่าวันมักจะถูกแทนที่ด้วยคำว่าวัน แต่ในกรณีใด ๆ ในภาษารัสเซียมีคำที่แยกแนวคิดของ "วัน" (กลางวัน) และ "วัน" (24 ชั่วโมง) อย่างชัดเจน . คำถาม 195380 พูดแบบไหนถูก บ่ายสี่โมง หรือ สี่โมงเย็น และถ้ามีก็แทบจะไม่มีตอนเย็นเลย เพราะตอนเย็นมักเรียกว่ากลางคืน - ฉันไม่สามารถพูดได้อย่างแน่ชัดว่ากี่โมง จนกระทั่งบ่ายโมงก็มีการประชุมหารือประเด็นสำคัญของมหาวิทยาลัย ในคำพูดภาษาพูดเรามักจะใช้วลี “จนถึงหนึ่งโมงเช้า” วันคริสตจักรเริ่มกี่โมง? ฉันอ่านเจอว่าพิธีเย็นในวัดหมายถึงพรุ่งนี้แล้ว นี่หมายความว่าวันถือศีลอดเริ่มต้นก่อนห้าโมงเย็นของวันอังคารและพฤหัสบดีใช่หรือไม่? ตัวอย่างเช่นในภาษารัสเซียพวกเขาพูดว่า "สองโมงเช้า" แต่เกือบทุกครั้ง - "สี่โมงเช้า" กล่าวอีกนัยหนึ่งคือสี่โมงเช้าก็เช้าแล้วแม้ว่าในฤดูหนาวก็ตาม อีกด้านหนึ่งของหน้าต่างในเวลานี้ ตามหมวดนี้ วันแบ่งออกเป็น 4 ช่วงเท่า ๆ กัน ช่วงละ 6 ชั่วโมง “ณ ชั่วโมงนั้น” ใช้หมายความถึง “ณ เวลานั้น ๆ ในกระบวนการบางอย่าง” "). ในกรณีสัมพันธการกมีรูปแบบที่เท่ากัน: "ประมาณหนึ่งชั่วโมง" และ "ประมาณหนึ่งชั่วโมง", "ก่อนหนึ่งชั่วโมง" และ "ก่อนที่เยคาเตรินเบิร์กจะเฉลิมฉลองวันรำลึกการฆ่าล้างเผ่าพันธุ์สากลในวันที่ 26 มกราคม 2020 เวลา 15:58 น. มิถุนายน 2558 159257. แบ่ง 24 ชั่วโมง เป็น เช้า/กลางวัน/เย็น/กลางคืน อย่างไรให้ถูกต้อง? ภาษามารยาทสังคมวิทยาศาสตร์ ตอบ คำตอบอื่น ๆ โดยผู้เขียน ผู้หญิงอายุเท่าไหร่ถึงเรียกว่าผู้หญิงได้? และเย็นหรือกลางคืนเริ่มกี่โมงสำหรับพวกเขา สิบเอ็ดโมงเช้า แต่สิบสองโมงเช้าแล้ว - ซึ่งหมายความว่าเขตแดนระหว่างเช้ากับกลางวันจะมาหลังสิบโมง

เมื่อพิจารณาประเด็นนี้แล้ว เราก็ได้ข้อสรุปดังนี้
กฎหมายปัจจุบันไม่ได้กำหนดให้นายจ้างต้องจ่ายเงินเพิ่มเติมให้กับลูกจ้างสำหรับการทำงานในกะเย็น

เหตุผลในการสรุป:
มาตรา 149 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียระบุว่าเมื่อปฏิบัติงานในสภาพที่เบี่ยงเบนไปจากปกติ (เมื่อปฏิบัติงานที่มีคุณสมบัติต่าง ๆ การรวมอาชีพ (ตำแหน่ง) งานล่วงเวลา การทำงานในเวลากลางคืน วันหยุดสุดสัปดาห์ และวันหยุดที่ไม่ทำงาน และเมื่อปฏิบัติงาน การทำงานในเงื่อนไขอื่นที่เบี่ยงเบนไปจากปกติ) พนักงานจะได้รับการชำระเงินที่เหมาะสมตามกฎหมายแรงงานและการดำเนินการทางกฎหมายด้านกฎระเบียบอื่น ๆ ที่มีบรรทัดฐานกฎหมายแรงงาน ข้อตกลงร่วม ข้อตกลง ข้อบังคับท้องถิ่น และสัญญาจ้างงาน จำนวนเงินที่จ่ายที่กำหนดโดยข้อตกลงร่วม ข้อตกลง ข้อบังคับท้องถิ่น สัญญาการจ้างงานต้องไม่ต่ำกว่าที่กำหนดโดยกฎหมายแรงงานและข้อบังคับอื่น ๆ ที่มีบรรทัดฐานกฎหมายแรงงาน
ในเวลาเดียวกันประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียไม่ได้กล่าวถึงเรื่องเช่นกะเย็นและไม่ได้กำหนดภาระหน้าที่ของนายจ้างในการจ่ายเงินในอัตราที่เพิ่มขึ้นสำหรับการทำงานในกะเย็น
ก่อนหน้านี้มีการจ่ายเงินเพิ่มเติมสำหรับงานกะเย็นจำนวน 20% ในข้อ 9 ของมติของคณะกรรมการกลางของ CPSU คณะรัฐมนตรีของสหภาพโซเวียตและสภาสหภาพแรงงานกลางรัสเซียทั้งหมด ลงวันที่ 12 กุมภาพันธ์ พ.ศ. 2530 N 194 (ต่อไปนี้จะเรียกว่ามติ N 194) ขั้นตอนการแต่งตั้งของเธอถูกกำหนดโดยคำอธิบาย“ ในขั้นตอนการสมัครการชำระเงินเพิ่มเติมและการลาเพิ่มเติมในการทำงานในกะเย็นและกะกลางคืนซึ่งกำหนดโดยมติของคณะกรรมการกลางของ CPSU คณะรัฐมนตรีของ สหภาพโซเวียตและสภาสหภาพแรงงานกลางแห่งสหภาพทั้งหมดเมื่อวันที่ 12 กุมภาพันธ์ 2530 N 194” ได้รับการอนุมัติโดยมติของคณะกรรมการแรงงานแห่งรัฐของสหภาพโซเวียตและสำนักเลขาธิการของสภาสหภาพแรงงานกลางแห่งสหภาพทั้งหมดลงวันที่ 05/07/ 1987 ยังไม่มีข้อความ 294/14-38.
อย่างไรก็ตามมติดังกล่าวในความเป็นจริงไม่อยู่ภายใต้การประยุกต์ใช้ตั้งแต่วันที่คำสั่งของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียลงวันที่ 22 กรกฎาคม พ.ศ. 2551 N 554 ซึ่งกำหนดการเพิ่มค่าจ้างขั้นต่ำสำหรับการทำงานในเวลากลางคืน (ดู นอกจากนี้คำตัดสินของศาลฎีกาแห่งสหพันธรัฐรัสเซียลงวันที่ 12 พฤศจิกายน 2551 N GKPI08-2113 จดหมายของกระทรวงสาธารณสุขและการพัฒนาสังคมของรัสเซียและ Rostrud ลงวันที่ 28 ตุลาคม 2552 N 3201-6-1) และเป็นทางการ ได้รับการยอมรับว่าใช้ไม่ได้ในอาณาเขตของสหพันธรัฐรัสเซียโดยพระราชกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียลงวันที่ 28 เมษายน 2554 N 332
ดังนั้นควรจ่ายเงินเพิ่มเติมสำหรับงานในตอนเย็นเฉพาะในกรณีที่ระบุไว้ในข้อบังคับท้องถิ่น ข้อตกลงร่วม ข้อตกลง หรือสัญญาจ้างงานกับพนักงาน (มาตรา 8 และ 9 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย) ในกรณีเหล่านี้ เหตุผลและขั้นตอนในการขอค่าจ้างเพิ่มเติมสำหรับงานตอนเย็นจะถูกกำหนดโดยบทบัญญัติของข้อบังคับท้องถิ่นเหล่านี้เอง (ข้อตกลงร่วม ข้อตกลง สัญญาจ้างงาน)

คำตอบที่เตรียมไว้:
ผู้เชี่ยวชาญด้านบริการที่ปรึกษากฎหมาย GARANT
เชอร์โนวา อนาสตาเซีย

การควบคุมคุณภาพการตอบสนอง:
ผู้ตรวจสอบบริการที่ปรึกษากฎหมาย GARANT
โคมาโรวา วิกตอเรีย

เนื้อหานี้จัดทำขึ้นบนพื้นฐานของการให้คำปรึกษาเป็นลายลักษณ์อักษรรายบุคคลซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของบริการให้คำปรึกษาด้านกฎหมาย

ค่าจ้างเพิ่มเติมสำหรับการทำงานกะกลางคืนและกะกลางคืน

ประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียไม่มีคำจำกัดความของแนวคิด "เวลาเย็น" และ "ตอนเย็น"กะ" และไม่ได้ควบคุมภาระหน้าที่ของนายจ้างในการกำหนดค่าจ้างที่เพิ่มขึ้นในช่วงเย็น

ก่อนหน้านี้การจ่ายเงินเพิ่มเติมสำหรับงานกะเย็นนั้นจัดทำโดยมติของคณะกรรมการกลางของ CPSU, คณะรัฐมนตรีของสหภาพโซเวียต, สภาสหภาพการค้ากลางรัสเซียทั้งหมดลงวันที่ 12 กุมภาพันธ์ 2530 ฉบับที่ 194 “ เมื่อวันที่ การโอนสมาคม วิสาหกิจ และองค์กรอุตสาหกรรมและภาคส่วนอื่นๆ เศรษฐกิจของประเทศการทำงานแบบหลายกะเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการผลิต” พระราชกฤษฎีกานี้สูญเสียอำนาจตามพระราชกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียลงวันที่ 28 เมษายน 2554 ฉบับที่ 332

ตามมาตรา. มาตรา 96 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย เวลาตั้งแต่ 22.00 น. ถึง 06.00 น. ถือเป็นเวลากลางคืน เพื่อลดปัจจัยที่ไม่พึงประสงค์ในการทำงานในเวลากลางคืน มีกฎที่ระยะเวลาการทำงาน (กะ) ในเวลากลางคืนลดลงหนึ่งชั่วโมงโดยไม่ต้องทำงานต่อ ตามกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย กะกลางคืนถือเป็นกะที่อย่างน้อยครึ่งหนึ่งของเวลาทำงานคือตอนกลางคืน ระยะเวลาการทำงานในเวลากลางคืนสามารถเท่ากันกับการทำงานในระหว่างวันเฉพาะในกรณีที่สิ่งนี้เกิดจากสภาพการผลิต (เช่น การทำงานเป็นกะซึ่งมีสัปดาห์ทำงาน 6 วัน; ในการผลิตต่อเนื่อง เป็นต้น)

ระยะเวลาการทำงานกลางคืนจะไม่ลดลงสำหรับพนักงานที่ได้รับการกำหนดเวลาการทำงานสูงสุดที่ลดลง นอกเหนือจากข้อยกเว้นของกฎนี้ในส่วนที่ 3 ของมาตรา 3 ประมวลกฎหมายแรงงานแห่งสหพันธรัฐรัสเซียมาตรา 96 กำหนดว่าระยะเวลาการทำงานกลางคืนจะไม่ลดลง แม้ว่าจะมีการจ้างลูกจ้างสำหรับงานกลางคืนโดยเฉพาะก็ตาม ประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียประกอบด้วยรายชื่อคนงานโดยประมาณที่ไม่ได้รับอนุญาตให้ทำงานในเวลากลางคืนเท่านั้น

งานกลางคืนจะได้รับค่าตอบแทนในอัตราที่เพิ่มขึ้นซึ่งกำหนดโดยข้อตกลงร่วม (กฎระเบียบด้านค่าตอบแทน) ขององค์กร แต่ไม่ต่ำกว่าที่กฎหมายกำหนด

มาตรา 154 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียกำหนดว่าแต่ละชั่วโมงการทำงานในเวลากลางคืนจะได้รับค่าตอบแทนในอัตราที่เพิ่มขึ้นเมื่อเปรียบเทียบกับการทำงานภายใต้สภาวะปกติ แต่ไม่ต่ำกว่าจำนวนเงินที่กำหนดโดยกฎหมายและการดำเนินการทางกฎหมายอื่น ๆ ซึ่งหมายความว่าทุกๆ ชั่วโมงที่ทำงานในเวลากลางคืน พนักงานมีสิทธิได้รับเงินเพิ่มเติม

การเพิ่มค่าจ้างขั้นต่ำสำหรับการทำงานในเวลากลางคืนกำหนดโดยพระราชกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 22 กรกฎาคม 2551 ฉบับที่ 554 "เกี่ยวกับการเพิ่มค่าจ้างขั้นต่ำสำหรับการทำงานในเวลากลางคืน" จำนวนนี้คือ 20% ของอัตราภาษีรายชั่วโมง (เงินเดือนต่อชั่วโมง) สำหรับแต่ละชั่วโมงการทำงานในเวลากลางคืน และจำนวนเฉพาะของการเพิ่มขึ้นนั้นกำหนดโดยนายจ้างโดยคำนึงถึงความคิดเห็นของกลุ่มตัวแทนของพนักงานข้อตกลงร่วมหรือข้อตกลงแรงงาน

ระยะเวลาการทำงานในเวลากลางคืนเท่ากับระยะเวลาการทำงานในระหว่างวันในกรณีที่จำเป็นเนื่องจากสภาพการทำงาน เช่นเดียวกับการทำงานเป็นกะซึ่งมีสัปดาห์ทำงานหกวันและมีวันหยุดหนึ่งวัน รายการผลงานดังกล่าวอาจถูกกำหนดโดยข้อตกลงร่วมหรือข้อบังคับท้องถิ่น

อ่านเพิ่มเติม: ภาษีเงินได้บุคคลธรรมดาไม่ถูกหักจากพนักงานที่ถูกไล่ออก

ลองดูตัวอย่าง องค์กรตามเงื่อนไขของข้อตกลงร่วมจะจ่ายเงินเพิ่มเติมให้กับพนักงานสำหรับการทำงานในกะกลางคืน ข้อตกลงร่วมกำหนดค่าธรรมเนียมเพิ่มเติม 20% สำหรับการทำงานในกะกลางคืนซึ่งใช้เวลา 10 ชั่วโมง: ตั้งแต่ 22 ถึง 8 โมงเช้า เงินเดือนอย่างเป็นทางการของพนักงานคือ 12,600 รูเบิล ต่อเดือน. ตารางกะซึ่งเป็นภาคผนวกของข้อตกลงร่วมกำหนดว่าพนักงานคนนี้ทำงานสี่วันในกะกลางคืนทุกๆ สัปดาห์คี่ ในขณะที่ยังคงทำงานสัปดาห์ละ 40 ชั่วโมงโดยให้วันหยุดสามวัน ตามใบบันทึกเวลา พนักงานคนนี้ทำงานกะกลางคืนแปดกะในเดือนมีนาคม 2554

ตามศิลปะ มาตรา 154 ของประมวลกฎหมายแรงงานแห่งสหพันธรัฐรัสเซีย ค่าจ้างชั่วโมงทำงานในเวลากลางคืนในแต่ละชั่วโมงในอัตราที่เพิ่มขึ้นเมื่อเปรียบเทียบกับการทำงานในสภาวะปกติ แต่ไม่ต่ำกว่าจำนวนเงินที่กำหนดโดยกฎหมายและการดำเนินการทางกฎหมายอื่น ๆ

นายจ้างกำหนดจำนวนเงินที่เพิ่มขึ้นโดยเฉพาะโดยคำนึงถึงความคิดเห็นของตัวแทนพนักงาน ข้อตกลงร่วม และสัญญาจ้างงาน การจ่ายเงินเพิ่มเติมให้กับพนักงานสำหรับงานกลางคืนซึ่งคำนวณตามเงื่อนไขของข้อตกลงร่วมคือ 1,200 รูเบิล (12,600 รูเบิล 168 ชั่วโมง x 20% x 10 ชั่วโมง x 8 วัน โดยที่ 168 ชั่วโมงคือจำนวนชั่วโมงทำงานในเดือนตุลาคม) ดังนั้นเงินเดือนของพนักงานในเดือนมีนาคมจะอยู่ที่ 13,800 รูเบิล (12600 ถู. + 1200 ถู.)

สำหรับจำนวนเงินที่จ่ายเพิ่มเติมสำหรับการทำงานในเวลากลางคืนเพื่อวัตถุประสงค์ทางภาษีกำไรจะเกี่ยวข้องกับค่าแรงเฉพาะในขอบเขตที่กฎหมายกำหนด สหพันธรัฐรัสเซียตามวรรค 3 ของศิลปะ 255 รหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซีย มาตรา 96 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียกำหนดว่าเวลาตั้งแต่ 22.00 น. ถึง 06.00 น. ถือเป็นเวลากลางคืน ดังนั้นจำนวนเงินที่จ่ายเพิ่มเติมสำหรับการทำงานในเวลากลางคืนตามมาตรฐานนี้ควรเป็น 960 รูเบิลในสถานการณ์ที่อยู่ระหว่างการพิจารณา (12,600 รูเบิล 168 ชั่วโมง x x 20% x 8 ชั่วโมง x 8 วัน) ในจำนวนนี้การจ่ายเงินเพิ่มเติมให้กับพนักงานสำหรับการทำงานในเวลากลางคืนเป็นค่าใช้จ่ายที่สมเหตุสมผล (สมเหตุสมผลทางเศรษฐกิจ) และลดรายได้ที่ได้รับในการบัญชีภาษีตามบรรทัดฐานของวรรค 1 ของศิลปะ 252, หน้า. 2 น. 2 ศิลปะ 253 และวรรค 3 ของมาตรา 253 255 รหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซีย

จ่ายเงินเพิ่มเติมให้กับพนักงานสำหรับการทำงานตั้งแต่ 6 ถึง 8 โมงเช้าจำนวน 240 รูเบิล (1,200 รูเบิล – 960 รูเบิล) ไม่ถือเป็นค่าใช้จ่ายที่สมเหตุสมผลทางเศรษฐกิจ และไม่ได้นำมาพิจารณาเพื่อวัตถุประสงค์ด้านภาษีกำไร

หากองค์กรใช้การบันทึกชั่วโมงทำงานโดยสรุปสำหรับพนักงานบางประเภท (เช่น คนขับรถ เจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัย) โดยที่ส่วนหนึ่งของวันทำงาน (น้อยกว่าครึ่ง) ตรงกับเวลากลางคืน และงานนั้นไม่ใช่งานกะและไม่ใช่ ระยะเวลาหกวัน ควรพิจารณาเวลากลางคืนแยกกัน และนั่นคือเหตุผล

ดังที่คุณทราบประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียกำหนดให้ต้องจ่ายเงินสำหรับแต่ละชั่วโมงการทำงานในเวลากลางคืนในอัตราที่เพิ่มขึ้นเมื่อเปรียบเทียบกับการทำงานภายใต้สภาวะปกติในจำนวนอย่างน้อย 20% ของอัตราภาษีรายชั่วโมง (ส่วนหนึ่งของเงินเดือนรายชั่วโมง) . อย่างไรก็ตามไม่มีข้อบ่งชี้โดยตรงในประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียว่าจำเป็นต้องกำหนดการชำระเงินเพิ่มเติมแยกต่างหากสำหรับงานกลางคืนและแยกอัตราภาษี ดังนั้นเมื่อกำหนดอัตราภาษีรายชั่วโมงก็สามารถคำนวณได้โดยคำนึงถึงค่าธรรมเนียมการทำงานกลางคืนด้วย ในเวลาเดียวกันตัวเลือกในการกำหนดอัตราภาษีรายชั่วโมงนี้ไม่สะดวกนักโดยเฉพาะอย่างยิ่งหากพนักงานได้รับการว่าจ้างให้ทำงานไม่เพียงแต่ในเวลากลางคืน นอกจากนี้ในกรณีที่มีการตรวจสอบโดยพนักงานตรวจแรงงานในแต่ละครั้งจะต้องยืนยันข้อเท็จจริงการจ่ายเงินค่าทำงานในเวลากลางคืนเพิ่มขึ้นด้วยการคำนวณ ดังนั้นจึงสะดวกกว่าที่จะกำหนดอัตราภาษีแยกต่างหากและค่าธรรมเนียมแยกต่างหากสำหรับงานกลางคืน

ในทางปฏิบัติ มีหลายกรณีที่นายจ้างรวมการชำระเงินเพิ่มเติมสำหรับการทำงานกลางคืนไว้ในโบนัสรายเดือน ผลที่ตามมาของการกระทำดังกล่าวคือการรวมการชำระเงินเพิ่มเติมสำหรับเวลากลางคืนไว้ในเบี้ยประกันรายเดือนจะนำไปสู่การบิดเบือนความหมายของส่วนที่ 1 ของศิลปะ มาตรา 129 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียซึ่งแยกแยะการจ่ายเงินชดเชยอย่างชัดเจน ซึ่งหนึ่งในประเภทคือการจ่ายเงินเพิ่มเติมสำหรับการทำงานในเวลากลางคืน จากการจ่ายโบนัสที่รวมอยู่ในการจ่ายเงินจูงใจ

มาตรา 149 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียซึ่งกำหนดค่าตอบแทนการทำงานในเวลากลางคืนโดยเฉพาะมีวัตถุประสงค์เพื่อชดเชยพนักงานในการทำงานในสภาพที่เบี่ยงเบนไปจากสภาพการทำงานปกติ การทำงานในเวลากลางคืนต้องใช้ความพยายามเพิ่มเติมจากพนักงาน เนื่องจากเวลากลางคืนทางชีวภาพเป็นช่วงเวลาแห่งการพักผ่อน ดังนั้นค่าจ้างที่เพิ่มขึ้นสำหรับการทำงานในช่วงเวลาดังกล่าวจึงไม่เกี่ยวข้องกับผู้บัญญัติกฎหมายกับความสำเร็จของผลการผลิตหรือการแก้ปัญหาของงานที่ได้รับมอบหมาย ความเป็นจริงของการทำงานในเวลากลางคืนทำให้พนักงานมีสิทธิ์ได้รับเงินเพิ่มเติมในจำนวนที่เพิ่มขึ้นและไม่เกี่ยวข้องกับเกณฑ์ที่กำหนดการจ่ายโบนัส

ส่วนการคิดค่าบริการในเวลากลางคืนนั้นการวิเคราะห์ของอาต ประมวลกฎหมายแรงงานแห่งสหพันธรัฐรัสเซียมาตรา 154 อนุญาตให้เราได้ข้อสรุปดังต่อไปนี้: เป็นไปไม่ได้ที่จะมีส่วนร่วมในงานกลางคืนที่ได้รับค่าตอบแทนในอัตราที่เพิ่มขึ้น แต่ทำงานจริงในแต่ละชั่วโมงโดยตรง

ดังนั้นนายจ้างจะต้องกำหนดว่าจะเพิ่มค่าจ้างเท่าใดสำหรับชั่วโมงคืนหนึ่งอย่างแน่นอน ความเป็นไปได้ในการจ่ายเงินสำหรับงานกลางคืนด้วยวิธีอื่นไม่ได้ระบุไว้ในกฎหมายแรงงาน ซึ่งหมายความว่านายจ้างไม่มีสิทธิ์กำหนดจำนวนเงินที่แน่นอนสำหรับการทำงานในเวลากลางคืนซึ่งสามารถจ่ายได้เช่นสำหรับทักษะวิชาชีพ ชั้นเรียน งานที่มีข้อมูลที่เป็นความลับของรัฐ ฯลฯ สำหรับการทำงานในเวลากลางคืน จำเป็นต้องกำหนดจำนวนเงินต่อชั่วโมงการทำงานโดยเฉพาะซึ่งคูณด้วยจำนวนชั่วโมงทำงาน

อ่านเพิ่มเติม: โรคจากการทำงานเฉียบพลัน หมายความว่าอย่างไร

รูปแบบและขั้นตอนที่แตกต่างกันสำหรับการจ่ายเงินสำหรับงานกลางคืนจะเป็นการละเมิดกฎหมายแรงงาน ได้แก่ ข้อ มาตรา 154 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย และอาจนำมาซึ่งความรับผิดในการบริหารตามมาตรา 154 5.27 ประมวลกฎหมายความผิดทางปกครองของสหพันธรัฐรัสเซีย

ดังนั้นจึงเป็นไปไม่ได้ที่จะพิจารณาการขึ้นค่าจ้างสำหรับการทำงานกลางคืนซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของโบนัส ควรจำไว้ว่าหญิงตั้งครรภ์และคนงานอายุต่ำกว่า 18 ปี ผู้หญิงที่มีเด็กอายุต่ำกว่า 3 ปี คนพิการ คนงานที่มีเด็กพิการ คนงานดูแลสมาชิกในครอบครัวที่ป่วย จะไม่ได้รับอนุญาตให้ทำงานในเวลากลางคืนตามใบรับรองแพทย์ , มารดาและบิดา (ผู้ปกครอง) เลี้ยงดูบุตรที่อายุต่ำกว่า 5 ขวบโดยไม่มีคู่สมรส ตามศิลปะ มาตรา 96 ของประมวลกฎหมายแรงงานแห่งสหพันธรัฐรัสเซีย คนงานดังกล่าวสามารถทำงานกลางคืนได้ก็ต่อเมื่อได้รับความยินยอมเป็นลายลักษณ์อักษรจากพวกเขา และยังมีเงื่อนไขว่างานดังกล่าวไม่ได้ถูกห้ามสำหรับพวกเขาด้วยเหตุผลทางการแพทย์

นอกจากนี้ในหัวข้อนี้:

เรากำลังเปิดตัวโหมดการทำงานแบบหลายกะในองค์กร บอกฉันว่าในกรณีใดบ้างที่ต้องจ่ายค่าทำงานในตอนเย็น

“ การบริการทรัพยากรบุคคลและการบริหารงานบุคคลขององค์กร”, 2550, N 4

คำถาม: เรากำลังเปิดตัวโหมดการทำงานแบบหลายกะในองค์กร แจ้งให้เราทราบในกรณีใดบ้างที่ต้องจ่ายค่าทำงานในตอนเย็น

P.Yu.Proshkina, เซนต์ปีเตอร์สเบิร์ก

คำตอบ: ประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียไม่ได้กำหนดชั่วโมงทำงานที่ควรพิจารณาในช่วงเย็น ดังนั้นจึงไม่มีคำแนะนำโดยตรงเกี่ยวกับภาระหน้าที่ของนายจ้างในการจ่ายเงินในช่วงเย็น

อย่างไรก็ตาม ในศิลปะ ประมวลกฎหมายแรงงานแห่งสหพันธรัฐรัสเซีย มาตรา 149 แสดงรายการงานโดยประมาณที่ดำเนินการในสภาพที่เบี่ยงเบนไปจากปกติ (การปฏิบัติงานที่มีคุณสมบัติต่าง ๆ การรวมกันของอาชีพ (ตำแหน่ง) งานล่วงเวลา ทำงานในเวลากลางคืน วันหยุดสุดสัปดาห์ และวันหยุดนักขัตฤกษ์ที่ไม่ทำงาน และ การปฏิบัติงานในสภาวะอื่นที่เบี่ยงเบนไปจากปกติ)

ตามการตีความของรัฐสภาของศาลฎีกาแห่งสหพันธรัฐรัสเซียในคำตัดสินหมายเลข 48pv-03 เมื่อวันที่ 19 พฤศจิกายน พ.ศ. 2546 สภาพการทำงานในกะกลางคืนนั้นเบี่ยงเบนไปจากสภาพการทำงานปกติเช่นเดียวกับสภาพการทำงานในกะกลางคืน ส่งผลให้การทำงานกะเย็นต้องได้รับค่าจ้างที่สูงขึ้น

ในกรณีนี้ฉันต้องจ่ายเท่าไหร่? ดังต่อไปนี้จากศิลปะ มาตรา 149 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย การจ่ายเงินดังกล่าวจะต้องชำระในจำนวนเงินที่กำหนดโดยกฎหมายแรงงานและการดำเนินการทางกฎหมายด้านกฎระเบียบอื่น ๆ ซึ่งประกอบด้วยบรรทัดฐานกฎหมายแรงงาน ข้อตกลงร่วม ข้อตกลง ข้อบังคับท้องถิ่น และสัญญาจ้างงาน

การดำเนินการทางกฎหมายด้านกฎระเบียบดังกล่าวเป็นมติของคณะกรรมการกลางของ CPSU คณะรัฐมนตรีของสหภาพโซเวียตและสภาสหภาพการค้ากลางรัสเซียทั้งหมดเมื่อวันที่ 12 กุมภาพันธ์ 2530 N 194 “ ในการเปลี่ยนแปลงของสมาคมวิสาหกิจและองค์กรของ อุตสาหกรรมและภาคส่วนอื่น ๆ ของเศรษฐกิจของประเทศเข้าสู่โหมดการทำงานแบบหลายกะเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการผลิต” ตามมติวรรค 9 ดังกล่าว การจ่ายเงินเพิ่มเติมสำหรับงานกะเย็นควรเป็นร้อยละ 20 ของอัตราภาษีรายชั่วโมง (เงินเดือนราชการ) สำหรับแต่ละชั่วโมงการทำงาน

บรรทัดฐานนี้แม้ว่าจะถูกนำมาใช้นานก่อนที่ประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียจะมีผลใช้บังคับ แต่ก็มีผลบังคับใช้ซึ่งได้รับการยืนยันจากคำตัดสินของรัฐสภาของศาลฎีกาแห่งสหพันธรัฐรัสเซียที่กล่าวถึงแล้วเมื่อวันที่ 19 พฤศจิกายน 2546 เอ็น 48pv-03.

โปรดทราบว่าจากเนื้อหาของข้อมตินี้ ตามมาด้วยว่าค่าจ้างที่เพิ่มขึ้นไม่ได้เกิดจากพนักงานทุกคนที่ทำงานด้วย ช่วงเย็นแต่สำหรับผู้ที่ทำงานในโหมดหลายกะเท่านั้น (โหมดการทำงานสองหรือสามกะ) พนักงานที่มีตารางการทำงานแตกต่างออกไปจะไม่มีสิทธิได้รับค่าจ้างเพิ่มขึ้น แม้ว่าจะทำงานในช่วงเย็นก็ตาม

การจ่ายเงินเพิ่มเติม 20 เปอร์เซ็นต์สำหรับการทำงานในตอนเย็นสำหรับพนักงานที่ทำงานหลายกะถือเป็นขั้นต่ำตามกฎหมายที่รับประกัน ข้อตกลงร่วม ข้อตกลง ข้อบังคับท้องถิ่น หรือสัญญาจ้างงานอาจกำหนดค่าจ้างที่สูงขึ้น

เมื่อกำหนดเวลาสำหรับช่วงเย็นควรได้รับคำแนะนำจากคำอธิบายของคณะกรรมการแห่งรัฐด้านแรงงานของสหภาพโซเวียต สำนักเลขาธิการของสภาสหภาพแรงงานกลางแห่งสหภาพทั้งหมด ลงวันที่ 7 พฤษภาคม 2530 N 14/14-38 “ ในขั้นตอนการสมัครการชำระเงินเพิ่มเติมและการลาเพิ่มเติมเพื่อทำงานในกะเย็นและกะกลางคืนซึ่งกำหนดโดยมติของคณะกรรมการกลาง CPSU คณะรัฐมนตรีสหภาพโซเวียตและสภาสหภาพแรงงานกลางแห่งสหภาพทั้งหมดลงวันที่ 12 กุมภาพันธ์ 2530 เอ็น 194"<1>. ตามคำชี้แจงนี้ กะที่มาก่อนกะกลางคืนทันทีจะถือเป็นช่วงเย็น ประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียยอมรับเวลากลางคืนตั้งแต่ 22:00 น. - 6:00 น. (มาตรา 96) การเริ่มกะช่วงเย็นขึ้นอยู่กับจำนวนกะที่ยอมรับ รวมถึงการสิ้นสุดกะที่ถือเป็นกะวัน

<1>ที่ได้รับการอนุมัติ มติของคณะกรรมการรัฐสหภาพโซเวียตด้านแรงงานและสังคมและสำนักเลขาธิการสภาสหภาพแรงงานกลางแห่งสหภาพทั้งหมดเมื่อวันที่ 7 พฤษภาคม 2530 N 294/14-38

ที่ปรึกษากฎหมาย

สำนักงานกฎหมายทนายความ V.M. คาลินินา

ลงนามประทับตรา

เงื่อนไขการชำระเงินสำหรับชั่วโมงทำงานช่วงเย็นและกลางคืน

งานกลางคืนคืออะไรและได้ค่าตอบแทนอย่างไร?

ตามศิลปะ 96 TK กลางคืนถือเป็นเวลา 22.00 – 06.00 น. การทำงานในช่วงเวลานี้ถือเป็นงานกลางคืน สัญญาจ้างระบุชั่วโมงการทำงาน พนักงานที่ลงนามในสัญญาจะลงนามยินยอมให้ทำงานในเวลากลางคืนเพิ่มเติม

ตามมาตรา 154 แห่งประมวลกฎหมายแรงงาน พนักงานที่ทำงานในช่วงเวลาที่กำหนดสามารถนับเงินเพิ่มเติมสำหรับแต่ละชั่วโมงการทำงานได้ บทความนี้อ้างถึงพระราชกฤษฎีการัฐบาลฉบับที่ 554 ลงวันที่ 22 กรกฎาคม พ.ศ. 2551 ซึ่งกำหนดว่าการชำระเงินเพิ่มเติมขั้นต่ำคือ 20% ของอัตรารายชั่วโมงหรือเงินเดือนที่คำนวณเป็นเวลา 1 ชั่วโมง

ฝ่ายบริหารได้กำหนดขอบเขตขั้นต่ำที่นายจ้างไม่มีสิทธิ์ไป แต่ขีดจำกัดบนอาจสูงกว่าหากได้รับการอนุมัติใน:

• ข้อตกลงร่วม

นั่นคือองค์กรต่างๆ สามารถเพิ่มการชำระเงินเพิ่มเติมให้กับพนักงานของตนได้ เรากำลังพูดถึงการจ่ายเงินเพิ่มเติมสำหรับนาฬิกา ไม่ใช่เพื่อคุณสมบัติด้านคุณภาพ ตัวอย่างเช่น การชำระเงินเพิ่มเติมจะไม่ได้รับผลกระทบจากจำนวนพนักงานที่ผลิต

“ไว้เจอกันพรุ่งนี้เช้า”, “เราจะโทรหาคุณในตอนเช้า”... เราใช้วลีดังกล่าวค่อนข้างบ่อยแต่กลับกลายเป็นว่าเช้าของทุกคนเริ่มต้นและสิ้นสุดในเวลาที่ต่างกัน จริงๆ แล้วเวลาเท่าไหร่ถึงจะถือว่าเช้าได้?

อันที่จริงเป็นเรื่องยากที่จะพูดได้อย่างแน่ชัดว่าเมื่อเช้าเริ่มต้นขึ้น มีคำจำกัดความมากมาย - พื้นบ้าน, ดาราศาสตร์, เป็นทางการ - และแต่ละคำจำกัดความก็กำหนดขอบเขตระหว่างช่วงเวลาของวันในแบบของตัวเอง โดยทั่วไปแล้วบางคนใช้หลักการง่ายๆ “ตื่นแล้วก็เช้าเลย”ปรากฎว่าสำหรับบางคนตอนเช้าคือตีห้า

จนกระทั่งมนุษย์เริ่มใช้แสงประดิษฐ์ เช้าเริ่มมีพระอาทิตย์ขึ้น และเย็นเริ่มมีพระอาทิตย์ตก. ระยะเวลากลางวันเป็นตัวกำหนดความยาวของวัน "ทำงาน" บางคนยังคงใช้ความแตกต่างนี้ แต่เวลารุ่งเช้าและพระอาทิตย์ตกจะเปลี่ยนไปขึ้นอยู่กับช่วงเวลาของปี - การแบ่งเวลาของวันไม่ชัดเจนเกินไป นอกจากนี้ยังไม่ชัดเจนว่าจะลากเส้นระหว่างเย็นกับกลางคืนเช้าและกลางวันอย่างไร นั่นคือเป็นที่ชัดเจนว่าเมื่อเช้าเริ่มต้นขึ้น แต่เป็นไปไม่ได้ที่จะระบุอย่างเป็นกลางว่าเมื่อใดจะสิ้นสุดและวันจะเริ่มต้นขึ้น

นอกจากนี้แต่ละภาษาก็มีของตัวเอง สำนวนที่มั่นคงที่เกี่ยวข้องกับช่วงเวลาของวัน. ตัวอย่างเช่น ในภาษารัสเซีย พวกเขาพูดว่า "สองโมงเช้า" แต่โดยส่วนใหญ่พวกเขาจะพูดว่า "สี่โมงเช้า" นั่นคือ สี่โมงเช้าแล้ว แม้ว่าในฤดูหนาวก็ยังอาจยังคงอยู่ ตอนนี้มืดอยู่นอกหน้าต่าง แต่น่าเสียดายที่โครงสร้างเชิงพรรณนาดังกล่าวไม่ได้ช่วยแยกแยะระหว่างเช้ากับกลางวันเย็นและกลางคืนได้อย่างชัดเจน: มันเกิดขึ้นที่มีคนเคยพูดว่า "สามโมงเช้า" และมีคนเคยพูดว่า "สามโมงเช้า" นาฬิกาในตอนเช้า”

และในหลายประเทศที่พูดภาษาอังกฤษ (และไม่เพียงเท่านั้น) โดยทั่วไปจะใช้ นาฬิกา 12 ชั่วโมงและแบ่งวันออกเป็นสองช่วงเท่านั้น คือ ก่อนเที่ยง (ก่อนเที่ยง) และหลังเที่ยง (หลังเที่ยง) ไม่ใช่เรื่องปกติสำหรับพวกเขาที่จะใช้โครงสร้างที่เป็นคำอธิบาย (แม้ว่าจะไม่ได้หมายความว่าพวกเขาไม่ได้ใช้เลย) ดังนั้นปัญหาในการแบ่งเวลาของวันจึงยังคงอยู่

ปรากฎว่าทุกประเทศและแม้แต่ทุกคนก็มีของตัวเอง การรับรู้เชิงอัตนัยเกี่ยวกับเวลาของวันที่เกี่ยวข้องกับประเพณีของประเทศและกิจวัตรประจำวันของตนเอง ตัวอย่างเช่น พนักงานออฟฟิศส่วนใหญ่เชื่อมโยงช่วงเช้ากับการเริ่มต้นวันทำงาน ช่วงบ่ายกับช่วงพักกลางวัน และตอนเย็นกับสิ้นสุดวันทำงาน

แต่ก็ยังเป็นไปได้ไหมที่จะนำสิ่งนี้เข้ามา ระบบแบบครบวงจรและแยกแยะช่วงเวลาของวันเพื่อให้เข้าใจได้ชัดเจนว่าเช้าเริ่มและสิ้นสุดเมื่อใด? วิธีนี้จึงสามารถหลีกเลี่ยงความเข้าใจผิดได้มากมาย!

ประเทศในยุโรปส่วนใหญ่ได้ใช้การแบ่งวันเดียว ตามการแบ่งนี้แบ่งวันออกเป็น สี่ช่วงเท่ากัน ครั้งละหกชั่วโมง. ปรากฎว่ามีการกระจายเวลาของวันดังนี้:

• ตั้งแต่ 0 ถึง 6 โมงเช้า - กลางคืน
• ตั้งแต่ 6 ถึง 12 โมงเช้า - เช้า
• ตั้งแต่ 12 ถึง 18 โมงเช้า - วัน
• จาก 18 ถึง 24 ชั่วโมง - เย็น

มีความสมเหตุสมผลที่จะใช้ระบบดังกล่าวเช่นในการสื่อสารทางธุรกิจเมื่อคุณต้องการแน่ใจ 100% ว่าเช้าของลูกค้าและผู้รับเหมาตรงกัน: มันเกิดขึ้นที่ผู้รับเหมาแน่ใจว่าเขาส่งงานไปให้ลูกค้า เมื่อเช้าตามที่ตกลงไว้และลูกค้าก็เช้าแล้ว แล้วคุณจะเข้าใจได้อย่างไรว่าใครถูกใครผิดถ้าทุกคนตัดสินตามเกณฑ์ของตัวเอง? นี่คือเหตุผลที่เราต้องการระบบทั่วยุโรป - เพื่อไม่ให้สงสัย “เวลาเช้าสิ้นสุดและวันเริ่มต้นเมื่อไหร่”

ตอนเย็นเริ่มกี่โมง? เวลาเย็นสิ้นสุดและกลางคืนจะเริ่มเมื่อใด

เป็นเรื่องปกติที่จะแบ่งวันเป็น กลางวัน เย็น กลางคืน เช้า ออกเป็น 4 ส่วนเท่าๆ กัน คือ ครั้งละ 6 ชั่วโมง

ส่วนที่ยอมรับโดยทั่วไป (และทั่วไปมากกว่า) มีลักษณะดังนี้:

12.00 - 18.00 น. เป็นช่วงกลางวัน

18.00 - 24.00 น. เป็นช่วงเย็น

00.00 - 6.00 น. - กลางคืน

6.00 - 12.00 น. เป็นช่วงเช้า

แต่มีอีกแผนกหนึ่งซึ่งผู้ติดตามมีพื้นฐานอยู่บนพื้นฐานทางสรีรวิทยา ผู้ติดตามการอดอาหารเพื่อการรักษาและวิถีชีวิตที่มีสุขภาพดีอ้างว่าเวลา 3.00 น. ถึง 5.00 น. เป็นจุดน้ำค้างเมื่อมีเลือดใหม่เกิดขึ้น ซึ่งหมายความว่าบุคคลควรนอนหลับในเวลานี้

ตั้งแต่เวลา 5.00 ถึง 7.00 น. เลือดใหม่เกิดขึ้นในเวลานี้บุคคลควรรับประทานอาหารเช้า

ตั้งแต่เวลา 17.00 - 1.00 น. ถ้ากินตอนนี้เลือดจะตาย

หรือตามมารยาททางธุรกิจมักกล่าวสวัสดีตอนเย็นเริ่มตั้งแต่เวลา 17.00 น.

จึงมีการแบ่งเวลาเย็น กลางคืน กลางวัน และเช้า

17.00 - 23.00 น. เป็นช่วงเย็น

23.00 - 5.00 น. เป็นกลางคืน

05.00 - 11.00 น. - เช้า

11.00 - 17.00 น. เป็นช่วงกลางวัน

หากคุณลองคิดดู มันก็มีเหตุผลในเรื่องนี้ เป็นเรื่องปกติที่จะต้องเข้านอนเวลา 23.00 น. และบางครั้งอาจเร็วกว่านั้นด้วยซ้ำ ชาว Centenarians ลุกขึ้นยืนแล้วตอนตี 5 ก่อนหน้านี้เมื่ออายุได้ 5 ขวบ พวกเขาลุกขึ้นรีดนมวัว เลี้ยงวัว และพาพวกมันออกไปกินหญ้า และไก่ขันเมื่อฟ้าสว่างแล้ว พวกเขาเริ่มขันตั้งแต่ 5.00 น.

การจัดเรียงเวลาแบบคลาสสิกในหนึ่งวันเป็นเรื่องพื้นฐาน แต่ตามกฎแล้วไม่มีใครรู้ :)

ถ้า 00 และ 12 เป็นเที่ยงคืนและเที่ยงวัน ซึ่งหมายความว่าช่วงกลางไม่สามารถเป็นช่วงเช้าตั้งแต่ 6 ถึง 12 น. และกลางคืนตั้งแต่ 00 ถึง 6 โมงเช้า เช่น...

ทุกอย่างเป็นสัดส่วน

กลางคืน - ตั้งแต่ 22 ถึง 02 ชั่วโมง (00 ชั่วโมง - เที่ยงคืน)

เช้า - ตั้งแต่ 02 ถึง 07 โมง

วัน - ตั้งแต่ 07 ถึง 17 ชั่วโมง (12 ชั่วโมง - เที่ยงวัน)

ตอนเย็น - ตั้งแต่ 17 ถึง 22 ชั่วโมง

ทุกอย่างมีเหตุผลเวลา 17.00 น. พวกเขารับประทานอาหารกลางวันและดื่มชานี่คือจุดเริ่มต้นของตอนเย็น

ใช้เวลาประมาณ 5 ชั่วโมง - มืดตลอดเวลา จากนั้นตอนกลางคืน - กระบวนการที่มีประโยชน์ทั้งหมดในร่างกายมนุษย์

เกิดขึ้นในการนอนหลับของคุณในเวลานี้พอดี (ถ้าคุณเข้านอนช้ากว่า 2 ชั่วโมง ก็จะไม่เกิดขึ้นเลย!)

ในหนังเก่าๆ คุณสามารถได้ยินได้ง่าย: เขาโทรหาฉันตอนตีสองเพราะมันถูกต้อง! และตอนเช้าก็ใช้เวลา 5 ชั่วโมงเช่นกัน - ในเวลานี้สงครามและการรบเริ่มขึ้นประมาณ 3-4 โมงเช้าพวกเขาตื่นเช้าในหมู่บ้านเพื่อทำงานบ้าน วันเริ่มเวลา 7 โมงเช้า!

สิบโมงเย็น แต่สิบเอ็ดโมง - นั่นหมายความว่ากลางคืนมาหลังสี่ทุ่ม

ตีสาม แต่ตีสี่ แปลว่า เช้ามาถึงสี่โมงเช้า

ตอนนี้เป็นเวลาสิบเอ็ดโมงเช้า แต่สิบสองโมงเช้าแล้ว ซึ่งหมายความว่าขอบเขตระหว่างเช้าถึงบ่ายจะมาหลังสี่ทุ่ม

ขอบเขตระหว่างกลางวันและเย็นจะยากกว่า แต่ในความคิดของฉัน ห้าโมงเย็นแล้ว และขอบเขตของวันอาจถูกกำหนดไว้ที่สี่โมงในช่วงบ่าย

นี่เป็นความคิดและความรู้สึกของฉันล้วนๆ ดังนั้นฉันจึงอาจผิดได้ - ยอมรับคำวิจารณ์

ด้วยเหตุผลบางอย่าง ฉันคิดแบบนี้เสมอ:

0-6 ชั่วโมงคือกลางคืน

6-12 โมงเช้า

12-18 ชั่วโมงเป็นวัน

18-24 ชั่วโมงเป็นช่วงเย็น

พูดแบบนี้ก็ถูกกฎหมายนะ และในชีวิต - ตอนเย็นเมื่อพระอาทิตย์ตกใกล้แล้ว เช้า - เมื่อดวงอาทิตย์ยังต่ำ กลางคืน - ทันทีที่มืด

"ช่วยฉันด้วยพระเจ้า!" ขอบคุณสำหรับการเยี่ยมชมเว็บไซต์ของเรา ก่อนที่คุณจะเริ่มศึกษาข้อมูล โปรดสมัครสมาชิกชุมชนออร์โธดอกซ์ของเราบน Instagram Lord, Save and Preserve † - https://www.instagram.com/spasi.gospodi/. ชุมชนมีสมาชิกมากกว่า 60,000 ราย

มีพวกเราหลายคนที่มีใจเดียวกันและเรากำลังเติบโตอย่างรวดเร็ว เราโพสต์คำอธิษฐาน คำพูดของนักบุญ คำอธิษฐาน และโพสต์ข้อมูลที่เป็นประโยชน์เกี่ยวกับวันหยุดและเหตุการณ์ออร์โธดอกซ์อย่างทันท่วงที... สมัครสมาชิก เทวดาผู้พิทักษ์สำหรับคุณ!

ภารกิจหลักของคริสตจักรคือการฟื้นฟูชีวิตคริสตจักรของประเทศและเพิ่มจิตวิญญาณของประชากร มีไว้เพื่อดำเนินงานดังกล่าวซึ่งคริสตจักรต่างๆ ถูกสร้างขึ้นเพื่อใช้ในพิธีต่างๆ ของคริสตจักร ทุกวันในโบสถ์และมหาวิหารพวกเขาดำเนินการ:

• เช้า,
• กลางวัน,
• บริการช่วงเย็น

ผู้เชื่อมักถามคำถาม: พิธีคริสตจักรเริ่มกี่โมง? แต่ละเขตสามารถกำหนดเวลาสำหรับกิจกรรมนี้ได้เอง แต่ในกรณีส่วนใหญ่ อาจใช้กรอบเวลาต่อไปนี้เป็นพื้นฐาน:

• สายัณห์ - ตั้งแต่ 21.00 น. สายัณห์และ Compline
• เช้า - ตั้งแต่เที่ยงคืน, Matins และชั่วโมงที่ 1
• กลางวัน - ตั้งแต่ชั่วโมงที่ 3, 6 และพิธีสวดศักดิ์สิทธิ์

จากนี้จะมีการให้บริการ 9 รายการต่อวัน

ประเภทของการบริการ

บริการทั้งหมดดังที่กล่าวไปแล้วแบ่งออกเป็น 3 ประเภท การนำไปปฏิบัติส่วนใหญ่ยืมมาจากสมัยพันธสัญญาเดิม

บริการช่วงเย็นคืออะไร

พิธีช่วงเย็นในโบสถ์เริ่มกี่โมง? จุดเริ่มต้นของวันถือว่าไม่ใช่เที่ยงคืน แต่เป็น 18.00 น. ดังนั้นบริการแรกคือช่วงเย็น หัวข้อหลักของบริการนี้คือความทรงจำเกี่ยวกับเหตุการณ์ในประวัติศาสตร์อันศักดิ์สิทธิ์ของพันธสัญญาเดิม: การสร้างโลกโดยพระเจ้า บาปดั้งเดิมของบรรพบุรุษของเรา พันธกิจของผู้เผยพระวจนะ และบทบัญญัติของโมเสส คริสเตียนยังขอบคุณพระเจ้าสำหรับวันที่พวกเขามีชีวิตอยู่

หลังจากสายัณห์ มันเป็นธรรมเนียมที่จะต้องถือ Compline บ่อยครั้งเป็นคำอธิษฐานในที่สาธารณะสำหรับการนอนหลับที่กำลังจะมาถึง พวกเขานึกถึงการสืบเชื้อสายมาจากพระคริสต์สู่นรกและการช่วยเหลือคนชอบธรรมจากอำนาจของมาร

ในเวลาเที่ยงคืนพวกเขาให้บริการสำนักงานเที่ยงคืน ในระหว่างการรับใช้นี้ พวกเขานึกถึงการเสด็จมาครั้งที่สองของพระคริสต์และการพิพากษาครั้งสุดท้าย

สิ่งที่เรียกว่าตอนเช้า

หลังจากพิธีในช่วงเย็นจะมีพิธีในช่วงเช้า บริการที่ยาวที่สุดเรียกว่าบริการช่วงเช้า โดยปกติจะจัดขึ้นก่อนพระอาทิตย์ขึ้น ในระหว่างพิธี เป็นเรื่องปกติที่จะต้องระลึกถึงเหตุการณ์ในชีวิตทางโลกของพระคริสต์ นอกจากนี้ยังมีการอ่านคำอธิษฐานกลับใจและขอบพระคุณจำนวนมากอีกด้วย

ขอแนะนำให้ตรวจสอบกับคริสตจักรที่คุณกำลังเยี่ยมชมว่าพิธีเช้าในโบสถ์เริ่มกี่โมง เวลาเริ่มต้นอาจแตกต่างกันแต่ไม่มาก

ประมาณ 7 โมงเช้าจะมีการจัดพิธีซึ่งเรียกว่าชั่วโมงที่ 1 นี่เป็นบริการระยะสั้น ในระหว่างนั้นพวกเขาพูดคุยเกี่ยวกับการประทับอยู่ของพระคริสต์ที่ศาลของมหาปุโรหิต

ชั่วโมงที่ 3 ใช้เวลาประมาณ 9 โมงเช้า ในระหว่างการดำเนินการ พวกเขาจำเหตุการณ์ที่เกิดขึ้นในห้องชั้นบนของไซอัน ซึ่งพระวิญญาณบริสุทธิ์ถูกส่งไปหาอัครสาวก และพระผู้ช่วยให้รอดถูกพิพากษาประหารชีวิตโดยปีลาตผู้นับถือศาสนา

ในเวลาเที่ยงชั่วโมงที่ 6 จะถูกเสิร์ฟ นี่คือเวลาที่พวกเขาพูดถึงการตรึงกางเขนของพระเยซู

เวลาบ่ายสามโมงถือเป็นชั่วโมงที่ 9 ช่วงเวลานี้ตรงกับการรำลึกถึงการสิ้นพระชนม์ของพระคริสต์บนไม้กางเขน

พิธีการของคริสตจักรจัดขึ้นอย่างไร?

บริการหลักของวันคือพิธีสวดศักดิ์สิทธิ์ ในระหว่างนั้นพวกเขาไม่เพียงจดจำชีวิตทางโลกของพระคริสต์เท่านั้น แต่ยังเสนอให้รวมตัวกับพระองค์ในระหว่างการผ่านศีลระลึกแห่งการมีส่วนร่วมด้วย ในส่วนของเวลาจะต้องทำระหว่างชั่วโมงที่ 6 ถึง 9 ก่อนเที่ยงวัน มันก็เรียกว่ามวล

พิธีวันอาทิตย์ในโบสถ์ส่วนใหญ่จะจัดขึ้นเพียงครั้งเดียวและเรียกว่าศีลมหาสนิท พิธีตอนเช้าจัดขึ้นต่อหน้าเธอ ไม่มีการหยุดชั่วคราวระหว่างพวกเขา คนหนึ่งติดตามอีกคนหนึ่ง

มีการเปลี่ยนแปลงบางอย่างที่เกิดขึ้นในชีวิตคริสตจักร การปรับเปลี่ยนหลักเกิดขึ้นในกฎบัตร การรวมตัวกันในโบสถ์ประจำตำบลจะจัดขึ้นในช่วงเข้าพรรษาเท่านั้น และสำนักงานเที่ยงคืนจะจัดขึ้นปีละครั้งก่อนวันอีสเตอร์เท่านั้น แทบจะไม่มีการจัดพิธีซึ่งเรียกว่าชั่วโมงที่ 9 ส่วนบริการอีก 6 รายการจะรวมกันเป็นสองกลุ่มจากสามบริการ

ในตอนเย็นพวกเขาใช้เวลาติดต่อกัน เย็นแรก จากนั้นเช้าและชั่วโมงที่ 1 ในช่วงก่อนวันหยุดและวันอาทิตย์ บริการทั้งหมดเหล่านี้จะรวมกันเป็นหนึ่งเดียวและให้บริการร่วมกัน ซึ่งเรียกว่าการเฝ้าระวังตลอดทั้งคืน ในโบสถ์ประจำตำบล พิธีดังกล่าวใช้เวลา 2 ถึง 4 ชั่วโมง และในอาราม - 3-6 ชั่วโมง

ในตอนเช้า เวลา 3, 6 ชั่วโมง และพิธีสวดอภิธรรมสลับกัน หากมีนักบวชจำนวนมากในโบสถ์ อาจมีการจัดพิธีสวดสองพิธี คือ ช่วงเช้าและช่วงสาย ทั้งสองใช้เวลาประมาณหนึ่งชั่วโมง

ในวันใดที่ห้ามทำพิธีสวดจะมีการแสดงรูปเคารพ นี่คือชื่อของบริการที่มีการร้องหลายบท แต่ไม่ถือเป็นบริการอิสระ

ตามกฎของคริสตจักร พิธีศักดิ์สิทธิ์ยังรวมถึง:

• อ่าน Akathists ในวัด
• ปฏิบัติพิธีกรรมและศีลศักดิ์สิทธิ์ทั้งหมด
• อ่านคำอธิษฐานตอนเช้าและเย็น
• กำหนดหลักเกณฑ์การเตรียมตัวรับศีลมหาสนิท

นอกจากการจัดพิธีเช้าหรือเย็น รวมทั้งเวลาทำการแล้ว ยังสามารถจัดพิธีพิเศษได้ตามความต้องการของผู้เชื่ออีกด้วย พวกเขาเรียกว่าข้อกำหนด นี่อาจเป็น: บัพติศมา การหมั้นหมาย งานแต่งงาน งานศพ

โดยปกติแล้ว พิธีจะจัดขึ้นในโบสถ์และโดยนักบวชเท่านั้น ผู้เชื่อมีส่วนร่วมโดยการอ่านคำอธิษฐานและร้องเพลงเท่านั้น

การจะไปโบสถ์เพื่อรับบริการหรือไม่เป็นการตัดสินใจส่วนบุคคลสำหรับทุกคน หลายคนบอกว่าไปโบสถ์ในวันธรรมดาจะดีกว่า จำนวนคนน้อยลงและพระสงฆ์จะสามารถอุทิศเวลาให้กับนักบวชได้มากขึ้น แต่สำหรับพิธีในวันเสาร์ วันอาทิตย์ หรือวันหยุด จำนวนคนเพิ่มขึ้นและไม่เปิดโอกาสให้ความเป็นส่วนตัว

พระเจ้าทรงอยู่กับคุณเสมอ!